RESPONSABILITÉS :
Au sein du Pôle Insertion 49, nous recherchons un(e) job coach - un(e) référent(e) de parcours pour compléter notre équipe du Maine-et-Loire.
• Accompagnement vers en emploi de jeunes relevant de l'amendement Creton (40%) :
*suivi intensif et individualisé des jeunes dans les recherches d'emploi, les recherches de stage (en milieu protégé et milieu ordinaire de travail) et le maintien dans l'emploi.
*Appui technique : évaluation, diagnostic, soutien médico-social, élaboration et validation de projets professionnels, TRE, accompagnement dans l'emploi, sécurisation des parcours.
*Mission auprès des entreprises : prospection, sensibilisation au handicap, appui conseil, adaptation du poste, médiation.
*Inscription dans le réseau partenarial local : secteur médico-social et sanitaire, partenaires économiques, institutionnels...
• Accompagnement de travailleurs ESAT vers un projet en milieu ordinaire de travail (40%) :
*Entretien pour récolter les attentes des travailleurs, les forces, freins, motivation.
*Accompagnement à la rédaction de CV et LM.
*Démarche auprès des entreprises.
PROFIL RECHERCHÉ :
• Vous êtes titulaire d'un Bac +2/3 (diplôme de Conseiller en Insertion Professionnel ou de travailleur social, psychologue du travail, ergonome, ergothérapeute).
• Expérience professionnelle exigée dans l'accompagnement professionnel de personnes en situation de handicap.
• Expérience de la relation entreprise : prospection, intégration en entreprise, analyse de situation de travail.
• Maitrise des écrits professionnels et de l'outil informatique indispensable.
Compétences :
• Autonomie importante dans le respect des tâches déléguées.
• Forte adaptabilité, réactivité (adaptation aux horaires entreprises).
• Qualités rédactionnelles.
• Connaitre le marché du travail et ses attentes.
• Comprendre et analyser les structures d'entreprises et les modes d'organisation des collectifs de travail.
• Connaitre les outils liés à l'insertion professionnelle des personnes éloignées de l'emploi.
Autres informations • CDD temps partiel 80% de 3 mois, démarrant dès que possible.
• Travail du lundi au vendredi.
• Véhicule de service, déplacements à prévoir sur le département du Maine-et-Loire.
• Rémunération selon convention collective 66 avec reprise de l'ancienneté.
Pourquoi choisir de travailler chez VYV 3 Pays de la Loire ?
• Mutuelle attractive avec reste à charge de 27€,
• Prise en charge d'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75%,
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• Remises sur des achats de soin dans nos activités optique et audio,
• CSE proposant des avantages : chèques vacances et cadeaux, réductions prestations,
• Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location.
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