Le Pôle Justice Pénale des Mineurs est constitué de 3 établissements : le Centre Educatif Fermé (CEF) à La Motte de Sinard et les Centres Educatifs Renforcés (CER) Veymont et Moucherotte à Lans en Vercors.
Le Centre Educatif Fermé accueille 12 mineurs de 13 à 17 ans en file active.
Eduquer, prévenir, protéger et accompagner, lutter contre les exclusions et les risques de délinquance, promouvoir l'égalité des chances : telles sont nos missions
La Sauvegarde Isère, association Loi 1901 du secteur social et médico-social, est engagée depuis plus de 70 ans dans la protection de l'enfance et l'accompagnement des adultes. Structurée en 5 pôles, Pôle famille, Pôle hébergement, Pôle handicap, Pôle accueil étrangers, Pôle justice pénale des mineurs, avec ses 400 salariés elle accompagne plus de 5 000 personnes par an pour un volume financier de 24 millions d'euros.
La Sauvegarde Isère recherche aujourd'hui un infirmier (H/F) : vous souhaitez vous investir dans une association à dimension humaine, rejoignez-nous !
LE METIER :
L'infirmier est chargé d'assurer des actes de soins ainsi que la surveillance médicale régulière des personnes accueillies dans l'établissement. L'infirmier contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Il soutient les équipes sur la question du soin.
Il ou elle assure :
Le suivi des jeunes au regard des diagnostics posés par l'autorité médicale et consigne les informations dans le dossier jeune,
Organise la distribution des médicaments selon le protocole déterminé
Assure le contrôle et la commande des médicaments et du matériel nécessaire à sa fonction
Dispense les soins infirmiers, communique avec les jeunes et actualise les dossiers
Surveille et évalue l'état clinique de l'usager en fonction de sa pathologie et en informe l'équipe
Met en œuvre les actions de prévention et d'éducation à la santé
Fait face aux situations d'urgence si besoin
Rédige et met à jour les dossiers de soin
Est responsable de l'actualisation du Recueil d'Informations de Soins et de la transmission aux autorités compétentes après le placement.
Assure la coordination du projet de soin dans le cadre du projet d'accompagnement global des jeunes
Assure les relais avec les partenaires du secteur médical (généralistes, CMP, hôpitaux )
S'assure de la mise en place d'une protection médicale pour les usagers.
LE PROFIL :
- Une expérience similaire auprès d'un public en difficultés serait un plus
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, prise d'initiative, bon relationnel.
REMUNERATION ET AVANTAGES :
Salaire brut annuel à partir de : 22 970€ (coefficient de base 446)
Points spécifiques CEF/CER (1886€ annuels)
Points indemnité métiers socio-éducatif (2856€ annuels)
Congés trimestriels : 9 jours par an
Congés payés et ancienneté
Actions sociales et culturelles CSE
Accompagnement Action logement
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser des soins infirmiers
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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