Le Groupe Nemea, fondé en 1994, compte plus de 90 résidences et emploie près de 600 collaborateurs :
- Nemea Appart’Etud : logements au cœur des villes universitaires pour étudiants et jeunes actifs.
- Nemea Appart'Hotel : appartements équipés en centre-ville et centres d’affaires avec services hôteliers.
- Nemea Résidences de vacances : hébergements situés en bord de mer, montagne et campagne.
Dans le cadre de son développement, le groupe NEMEA recrute un Responsable d’Exploitation Multi-sites pour son pôle Appart'Hotel. Ce poste couvre la gestion opérationnelle d’un portefeuille de 2 établissements.
Sous l’autorité du Responsable Commercial et Exploitation des Résidences de Ville, le salarié (H/F) sera chargé notamment :
* Du développement commercial du CA du site par une démarche de prospection et de fidélisation permanente
* Du développement des ventes, de qualité et de rentabilité fixés par le Groupe
* D’assurer un mix client visant à améliorer significativement le prix moyen par son action sur les différents canaux de distribution
* D’élaborer des budgets avec le service des Exploitations et de les piloter par un suivi rigoureux de sa gestion
* De garantir l'application des procédures d'exploitation internes et des dispositions légales et réglementaires
* De maintenir le bon fonctionnement de la résidence en terme de qualité, de propreté, de surveillance, et de répondre à la satisfaction de la clientèle
* D'assurer le suivi administratif et comptable de ce centre (encaissements, gestion des débiteurs, clôtures journalières, caisse) dans le respect des procédures internes.
* De manager, organiser et animer les équipe
Nous recherchons une personne de terrain, dotée d'un excellent sens du relationnel et d'une grande polyvalence.
En effet, au delà de vos missions commerciales et managériales.
Vous êtes autonome, rigoureux et responsable. Votre expérience de gestionnaire de centre de profit est indispensable pour la réussite de votre mission.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.
La connaissance de Jazotel est un plus.
.
Poste à pourvoir en contrat à durée indéterminée/ statut cadre forfait jour.
Rémunération attractive : votre rémunération se compose d'une base fixe négociable selon profil et d'une prime variable mensuelle liée à l'atteinte de vos objectifs. Vous bénéficiez en outre d'un 13ème mois.
Logement de fonction.
Mutuelle d'entreprise co-financée par l'employeur.
Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'attendez plus, rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Handicap, NEMEA s'engage en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, nos postes sont ouverts à tous.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.