Chargé de patrimoine h/f

L'HABITAT SOCIAL FRANÇAIS 1/ Gestion du patrimoine
- Participer au suivi technique des réclamations locataires et à l'application des consignes de sécurité ;
- Contribuer au suivi des travaux d'entretien courant et de maintenance (logements et parties communes) ;
- Mettre à jour la base de données du patrimoine (GED, ULIS, équipements collectifs) ;
- Extraire et croiser les commandes d'études/diagnostics (électricité, gaz, Personne à Mobilité Réduite) ;
- Vérifier la bonne exécution des prestations d'entretien, des contrats de maintenance et de la facturation des fournisseurs ;
- Suivi de l'opération « coup de neuf ».

2/ États des lieux et gestion technique
- Aider à la réalisation des états des lieux entrants et sortants ;
- Visiter les logements vacants ;
- Suivre les diagnostics et documents techniques liés aux logements vacants ;
- Accompagner la préparation des livraisons (VEFA, surélévations).

3/ Marchés et fournisseurs
- Participer à la gestion des marchés : envoi de documents, suivi contractuel, mise à jour des coordonnées d'entreprises ;
- Saisir les bons de commande et suivre les prestations après validation ;
- Contribuer à la gestion des remplacements des gardiens (suivi des tableaux, bons de commande).

4/ Animation des gardiens
- Participer à la communication avec les gardiens sur les consignes et interventions ;
- Suivre les remontées terrain (ascenseurs, sécurité, entretien) ;
- Appuyer le travail de supervision logistique.

5/ Relation avec les locataires et acteurs du territoire
- Contribuer à la qualité de service (respect des règles d'affichage, état des immeubles) ;
- Participer à la gestion des relations avec les locataires, notamment dans un cadre préventif ;
- Favoriser le lien social via le partenariat avec les acteurs locaux.

Les fonctions énoncées ci-dessus ne sont pas exhaustives et peuvent faire l'objet d'évolutions notamment d'une montée progressive en responsabilités.