Securitas France propose aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, des solutions de sécurité intégrant des services de surveillance humaine, de sécurité mobile, de télésurveillance, de sûreté aéroportuaire, de formation, de risk management, de conseil et d'audit, de sécurité électronique et d'accueil en entreprise. Securitas est le leader international de la sécurité privée, alliant l'humain et la technologie.
Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 17 000 collaborateur·rice·s en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances.
Securitas est à la recherche de son·sa Responsable Régional·e Prévention en CDI, basé·e à Issy-les-Moulineaux.
Rattaché·e à la RRH, ainsi qu'au Directeur Régional et au Responsable HSE, vous aurez pour mission de déployer la politique nationale de prévention des risques professionnels de l'entreprise dans la région IDF.
Par votre expertise et la mise en place de cette organisation, vous serez garant·e de ces dispositions dans le périmètre et accompagnerez l'ensemble des équipes locales dans l'identification, l'évaluation et la maîtrise des risques, en veillant au respect des normes légales et réglementaires en matière d'hygiène, d'environnement, de sécurité, de santé et de conditions de travail.
Vos principales missions :
Déploiement de la politique de prévention
- Mettre en oeuvre la stratégie de prévention et promouvoir la culture sécurité.
- Identifier les risques, gérer les blocages et proposer des plans d'action locaux.
- Piloter la certification MASE et animer les actions de prévention (audits, arbres des causes).
Évaluation et gestion des risques
- Réaliser des diagnostics, audits et analyses d'accidents.
- Proposer des actions correctives et suivre les indicateurs sécurité.
- Collaborer avec les managers pour améliorer les conditions de travail.
Formation et sensibilisation
- Former et sensibiliser les équipes aux enjeux de santé et de sécurité.
- Développer des modules adaptés et organiser des campagnes de prévention.
Veille réglementaire et reporting
- Assurer une veille réglementaire et garantir l'application des évolutions législatives.
- Produire des rapports de suivi et analyser les indicateurs sécurité.
Coordination et communication
- Coordonner les actions de prévention avec les parties prenantes internes et externes.
- Présenter les indicateurs en copil, CSE et auprès des clients.
Vous serez amené·e à effectuer des déplacements fréquents sur les sites de la région.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
- Contrat CDI Cadre au forfait 218 jours travaillés
- 12 RTT par an
- Salaire fixe + Bonus sur les résultats
- Un véhicule de fonction
- Compte Epargne Temps (12 jours/an monétisables à tout moment)
- Une carte restaurant à 9€ par jour travaillé
- Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique
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