NOUS VOUS PROPOSONS - Un CDI basé à Meyreuil (13), près d'Aix-en-Provence. - Rémunération de 45 000 € à 60 000 € selon expérience et profil - Primes collectives sur objectifs - Un environnement de travail stimulant et international, au sein d'un des leaders mondiaux de la technologie des trackers solaires. - Des séances de CrossFit chaque vendredi pour garder la forme ! - Une salle de sieste pour recharger les batteries. - Café à volonté pour rester énergique tout au long de la journée ! - Des massages assis tous les trimestres pour prendre soin de vous. - Des afterworks réguliers pour renforcer la convivialité et l'esprit d'équipe. LE POSTE Sous la responsabilité du Directeur général, vous dirigerez les opérations de production pour garantir la livraison de boîtiers électroniques fiables et conformes aux exigences techniques et clients. En collaboration avec les équipes d'ingénierie, de maintenance, de qualité et de supply chain, vous assurerez l'efficacité des processus, la montée en compétence des équipes et le respect des standards de fabrication. Vos missions sont les suivantes : - Analyser les contraintes de fabrication - Organiser et gérer la fabrication - Améliorer les process de production et anticiper les évolutions - Encadrer les équipes de production - Assurer le suivi des relations avec les clients et les prestataires Vos responsabilités : - Gérer les achats et les stocks afin de garantir l'approvisionnement des lignes de production, en collaboration avec le service Supply chain - Piloter la production quotidienne et garantir l'exécution du plan de fabrication dans les délais. - Recruter, former et encadrer les techniciens de production. - Optimiser les processus d'assemblage électronique, de câblage, de tests et d'intégration mécanique. - Mettre en oeuvre des méthodes Lean Manufacturing et Six Sigma pour réduire les pertes et améliorer le rendement. - Collaborer avec le service maintenance pour assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements. - Travailler avec la qualité pour garantir la conformité aux normes ISO et aux exigences clients. - Analyser les indicateurs de performance (KPI) et proposer des plans d'action d'amélioration. - Veiller au respect des règles de sécurité, environnement. Déroulement des entretiens - Pré-qualification téléphonique - 1er entretien avec les RH et Responsable de service - 2e entretien avec le Président - Test technique - Test de personnalité - Réponse apportée à tous les candidats
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