Consultant(e) senior - recrutement & développement commercial

Luxembourg – Secteur tertiaire

Chez Manpower Office People, nous accompagnons les entreprises du secteur tertiaire sur des recrutements qualifiés, avec une approche exigeante, orientée qualité et partenariat long terme.


Aujourd'hui, nous cherchons un(e) Consultant(e) Senior capable de développer du business, de recruter avec méthode et de jouer un rôle actif dans la performance et la structuration de l'agence.

Le poste, concrètement :

Ce rôle est à la fois commercial et recrutement, avec une vraie autonomie dans l'organisation et les priorités.

Vous intervenez sur :

* Le développement et la gestion d'un portefeuille clients sur le marché luxembourgeois
* L'identification des besoins en recrutement (intérim et/ou permanent selon votre expertise)
* La conduite complète des recrutements : sourcing, entretiens, évaluation, conseil candidats
* Une approche conseil auprès de clients que vous savez challenger, pas simplement servir
* La contribution active à la dynamique de l'agence : idées, méthodes, amélioration continue

Ce que nous attendons d'un profil senior

* Une expérience confirmée en recrutement et/ou développement commercial B2B
* Une bonne compréhension du marché luxembourgeois et de ses codes
* Une vraie culture du résultat, sans sacrifier la qualité
* De l'autonomie, du bon sens, et le goût des responsabilités
* L'envie de travailler en équipe, dans un environnement exigeant mais sain

Langues

* Français courant
* Anglais professionnel indispensable
* Toute autre langue est un plus

Pourquoi rejoindre Manpower Office People

* Un poste avec un vrai impact, pas un rôle d'exécutant
* Une agence spécialisée, avec une vision claire et des standards élevés
* Une autonomie réelle, dans un cadre structuré
* Un package cohérent avec un profil senior, combinant fixe et variable
* Des perspectives d'évolution réelles au sein de ManpowerGroup

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📩 helena.bandeiras@manpower.lu


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