Chargé de quittancement h/f

DOMOFRANCE, C'EST QUI ? C'EST QUOI ?

DOMOFRANCE, filiale du Groupe Action Logement, est le bailleur social de référence en Nouvelle Aquitaine, depuis 60 ans, avec plus de 60 000 logements.

Fort d'une ambition renouvelée et d'un patrimoine en croissance, Domofrance, bailleur social, engage une transformation porteuse de sens pour mieux répondre aux besoins des territoires et de leurs habitants. Dans ce contexte stimulant, nous ouvrons de nouvelles opportunités professionnelles pour accompagner notre développement. Rejoindre nos équipes, c'est contribuer à un projet collectif ambitieux, au coeur des enjeux sociaux et environnementaux de demain. Au sein de la Direction Optimisation Locative, vous occupez le poste de chargé(e) de quittancement et avez, à ce titre, pour rôle de fiabiliser les données de facturation et de garantir un quittancement juste et conforme

Plus précisément, vos missions seront :
- Gérer et contrôler les opérations de quittancement, en garantissant l'exactitude des loyers, charges et éléments annexes de facturation.
- Identifier et traiter les écarts ou anomalies, en lien avec les équipes internes (gestion locative, technique, comptabilité).
- Mettre à jour les bases de données de loyers et charges, en intégrant les évolutions contractuelles ou réglementaires.
- Créer et fiabiliser les données patrimoine dans l'ERP, en coordination avec les parties prenantes.
- Apporter un appui technique et opérationnel aux équipes internes et aux partenaires externes.
- Participer à l'amélioration continue des process liés au quittancement et à la qualité des données.

Nous rejoindre c'est vivre une aventure faite de succès personnels, de réussites collectives, de challenges innovants, de difficultés sur lesquelles vous saurez rebondir.

En somme, un parcours fait de belles rencontres à l'image des valeurs que nous défendons au quotidien à savoir le bien-vivre ensemble !

Avec un processus de recrutement à notre image : simple, rapide et efficace
- Votre CV est retenu : Aurélie vous contactera pour un premier échange.
- L'échange est positif ? Place à l'entretien en présence de votre futur manager.
- Vous avez un premier retour dans les jours qui suivent l'entretien.
- Si ça matche : Bienvenue chez vous !

En tant qu'employeur, Domofrance offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d'âge. Domofrance veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes et de ses clients.