Crit Aéro, partenaire des recrutements pour Airbus, Pionnier de l'aérospatiale durable pour un monde sûr et solidaire, vous propose un poste de Chargé de formation. Valérie, notre Commandante de Bord pour ce recrutement vous explique pourquoi rejoindre Airbus : "Tout simplement, venez partager votre mindset & vos compétences en travaillant avec des équipes multiculturelles pour contribuer à un avenir plus sûr & plus sain dans les airs » Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Tertiaire recrute en mission de Travail Temporaire, pour ce poste Le salaire dépendra de votre profil en adéquation avec la grille de la convention de la métallurgie. Pour préparer ce voyage, après la réalisation d'une pré qualification téléphonique, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes....On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste.
Une opportunité d'emploi temporaire s'est présentée à l'Académie industrielle. Notre mission est de garantir que les compétences sont correctement identifiées, évaluées et développées en fonction des besoins de l'entreprise, en coordination avec les équipes RH. Vosmissions:
-Anticiper les impacts des tendances mondiales sur les emplois et les compétences
-Anticiper l'adaptation nécessaire des compétences des employés
-Fournissez une vue d'ensemble en fournissant une vue cohérente des compétences requises et des actions correctives associées
-Agir en tant que catalyseur clé des priorités de l'entreprise
-Contribuer à la création de solutions communes d'apprentissage, de développement, de sensibilisation et de connaissances
-Soutenir le déploiement de l'apprentissage pour les populations critiques
-Assurer une gestion efficace des connaissances
Vous avez une première expérience sur le secteur Aéronautique ou de l'Industrie ? L'embarquement approche.
Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base nécessaires à votre réussite sur le poste
Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages : de l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité !
Les valeurs de notre équipe : apprendre chaque jour, travailler de manière collaborative et se soutenir mutuellement.
Les compétences requises: communication, gestion sociale, négociation, maîtrise des outils informatiques, maîtrise du web. Les qualités demandées: capacité d'adaptation, curiosité, autonomie.
Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : "Embarquement immédiat pour Airbus"
Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
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