Nous accompagnons un beau groupe de travail temporaire à taille humaine, existant depuis plus de 25 ans, dans la structuration de sa fonction Grands Comptes.
Nous recherchons un Responsable Grand Compte pour piloter les déploiements multi-agences auprès de grands donneurs d’ordre du BTP, contribuer aux appels d’offres/soutenances, et suivre la performance via un reporting structuré.
Missions principales:
Déploiement (≈60 %)
* Lancer et piloter les plans de déploiement (kick-off, jalons, plans d’actions).
* Aligner les agences : tarifs, profils, sécurité/qualité, process facturation.
* Coacher le réseau (priorisation chantiers, plan de visites, feedback terrain).
* Lever les blocages (planning, sourcing, litiges) et escalader si besoin.
Appels d’offres & soutenances (≈20%)
* Analyser CCTP/RC, coordonner contributions (commerce, ops, pricing, juridique).
* Structurer les réponses et co-animer les soutenances.
* Mettre en place check-lists de conformité (HSE, pénalités, KPI).
Reporting & pilotage (≈20 %)
* Construire/tenir des tableaux de bord : CA, marge, couverture, sécurité, satisfaction...
* Animer comités clients et internes, suivre plans correctifs.
Requirements
* De formation Bac+2 à Bac+5, vous avez une première expérience significative dans le secteur du travail temporaire en tant que Responsable/Coordonnateur Grand Compte ou Responsable d’Agence et avez déjà déployé des accords multi-sites (impératif)
* Solide culture terrain BTP
* AO/soutenances : lecture CCTP, structuration des réponses, storytelling de valeur.
* Appétence pour les environnements multi-interlocuteurs (clients, agences, direction)
* Aisance avec les outils bureautiques (Excel avancé, PowerPoint, Power BI apprécié)
* Rigueur, sens de l’analyse, autonomie et bon relationnel
* Des déplacements sont à prévoir en IDF et en régions
Benefits
Rémunération fixe: 45K€ à 80K€ (selon expérience) + bonus annuel + avantages (mutuelle, téléphone portable, TR, voiture de fonction...)
Poste à pourvoir en CDI
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