Consultant immobilier f/h – salarié.e vrp

Ph3Consultant immobilier F/H – salarié.e VRP /h3 pFONCIA Crolles, Auvergne-Rhône-Alpes, France /p pbMission /b /p pFoncia, filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobiliers, recrute ! /p pAvec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l’international. /p pNotre ambition est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. /p pbVos futures missions et responsabilités /b /p pSous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous Unlimited the marque FONCIA. Votre savoir-être constitue l’un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. /p pAu sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions : /p ul liRechercher de nouveaux clients et mandats de ventes /li liDevenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, réaliser l'estimation du bien et assurer les visites /li liAccompagner la vente jusqu’à la signature de l’acte authentique chez le notaire /li /ul pbCe que nous offrons /b /p ul liL’opportunité de travailler au sein d’une entreprise en plein essor et en plein tournant digital. /li liUn environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous. /li liDes hệortunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous ! /li liUn accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d’intégration, de mobilité interne et de formation. /li /ul pbVous Demain /b /p ul liVotre contrat : CDI sur un statut de salarié VRP avec un pourcentage de commissionnement attractif et évolutif selon votre production (26 % à 42 %) et un bonus annuel à l’atteinte des objectifs. /li liTechnologies : Apple avec suite Office – Logiciel de gestion : Millennium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l’entreprise). /li liAvantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d’entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc.). /li liConditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement du titre de transport à 50 %. /li liMission Handicap à disposition de tous nos salariés. /li /ul pbProfil /b /p pbVous aujourd’hui /b /p ul liDéterminé.e et volontaire, vous aimez les défisிருந்த avez un bon relationnel. /li liVous avez à cœur d’accompagner vos clients dans leur projet immobilier. /li liVous maîtrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral. /li liVous êtes curieux, autonome et rigoureux. /li liTravailler en équipe est essentiel pour vous. /li /ul pChez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. /p pEn un mot : bRejoignez Foncia ! /b /p pbProcessus de recrutement /b /p ul liEntretien avec l’équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l’entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions. /li liEntretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez‑vous en présentiel à l’agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement. /li liEt… c’est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de vous rejoindre et votre parcoursgoods d’intégration peut commencer. /li /ul pbCompétences /b /p ul liDéveloppement /li liCommercial /li liVente /li /ul /p #J-18808-Ljbffr