TEMPORIS LUÇON – Donnez de la couleur à votre avenir professionnel !
Chez Temporis Luçon, Lisa et Manon ne se contentent pas de recruter : elles vous accompagnent pour trouver le poste qui valorise vos compétences et vos ambitions.
Nous recherchons actuellement un(e) Peintre Industriel(le) H/F pour une entreprise locale spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques haut de gamme, où précision et exigence qualité sont au cœur du métier.
Vos missions au quotidien :
- Appliquer des revêtements spécifiques sur des pièces métalliques selon les procédés définis.
- Préparer les surfaces : nettoyage, ponçage, masquage, application d’apprêts.
- Utiliser les outils adaptés (pistolet, cabine, rouleau…) pour garantir un rendu homogène et durable.
- Respecter les normes de sécurité, les délais de production et les standards qualité.
Profil recherché :
- Expérience souhaitée en peinture industrielle ou en environnement technique similaire.
- Minutieux(se), autonome et rigoureux(se), vous avez le sens du détail.
- Vous appréciez le travail en équipe et respectez les consignes de sécurité.
- À l’aise avec le port des EPI et les gestes techniques du métier.
Ce que Temporis Luçon vous propose :
- Un salaire accompagné de 10 % de congés payés et 10 % de prime de fin de mission.
- Une mutuelle intérimaire accessible dès le début de mission.
- Des aides via le FASTT : logement, garde d’enfants, mobilité.
- Acomptes disponibles chaque mercredi.
- Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % (optionnel).
- Accès à un comité d’entreprise avec des offres locales avantageuses.
Où nous trouver ?
Nous couvrons les secteurs de Luçon, Fontenay-le-Comte, La Châtaigneraie, Benet et Saint-Hermine.
Intéressé(e) ?
Postulez directement sur
Ou venez rencontrer Lisa et Manon à l’agence Temporis Luçon pour échanger sur votre projet !
Savoirs et savoir-faire Cabine de peinture, Caractéristiques des peintures, Lecture de fiche technique Qualités requises Autonomie, Capacité d'adaptation, Rigueur Avantages Primes, CE, Mutuelle
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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