La Région Île-de-France recrute pour le lycée Marie Laurencin à Paris un ou
une Chef ou Cheffe cuisine
1. Vos missions
Sous l'autorité de la direction de l'établissement d'enseignement, gérer la
production des repas en respectant les règles d’hygiène et de sécurité de
la restauration collective.
Gérer les stocks de denrées.
Assurer la maintenance et l'hygiène des matériels et des locaux.
Encadrer l’équipe de cuisine et l'équipe d'entretien général affectée au
service restauration.
Gérer la production des repas
Assurer et contrôler la gestion de l’approvisionnement et des stocks
Assurer ou contrôler la maintenance et l'hygiène des matériels et des
locaux
Encadrer l’équipe de cuisine et l'équipe d'entretien général affectée au
service restauration sous l'autorité de la direction de l'établissement
1. Conditions d'exercice
Horaires propres à chaque établissement d’enseignement - 40h/semaine -
congés scolaires
L’activité s’exerce en et hors de la présence des élèves et des personnels
Règles d'hygiène et de sécurité particulières, notamment au service de
restauration
Port de charges, cadences soutenues durant le service de restauration
Expositions fréquentes à la chaleur, au froid, à l'humidité, à des
projections
Manipulation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...) et de produits
dangereux
Utilisation de machines, appareils électriques et outils de travail
spécifiques
Port de vêtements professionnels et équipements de protection individuels
(EPI)
1. Avantages
Rémunération statutaire et RIFSEEP (primes liées aux fonctions)
Programme de formation interne (Campus des Cadres de la Région
Île-de-France)
Accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière (parrainage,
co-développement, etc.)
Participation à de nombreux projets innovants (lycées éco responsables,
travail avec des agriculteurs locaux, etc.)
Participation à la mutuelle et prestations sociales (CESU, chèques
vacances, prestations familiales, etc.)
Mobilité interne possible dans un des 470 lycées d’Ile-de-France
Ce poste est ouvert, de préférence, aux agents ou aux agentes de la
fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur
liste d'aptitude.
Dans le cadre de sa politique ressources humaines, active et dynamique, la
Région Ile-de-France lutte contre toutes les formes de discriminations,
vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Cette
offre est handi-accessible.
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