Acheteur indirect -it (h/f) (cdi)

Poste : Manpower SUPPLY CHAIN PARIS recherche pour son client, un acteur incontournable du secteur de l'audiovisuel, un Acheteur Indirect spécialisé dans les prestations IT H/F
Vos responsabilités au sein de la DAF sont les suivantes :
- Auditer et accompagner les équipes internes pour
- Référencer les besoins des différentes directions et assurer un rôle de conseil et de référent.
- Aider à établir des cahiers des charges précis et cohérents avec le secteur d'activité.
- Maximiser les leviers achats et optimiser les dépenses en coûts complets.

- Définition de la stratégie achat et mise en œuvre des procédures :
- Rédiger les marchés et les documents de consultation des entreprises.
- Organiser les mises en concurrence nécessaires.
- Négocier avec les entreprises lorsque les procédures le permettent.
- Participer à l'ouverture des plis et à la vérification des pièces.
- Analyser les réponses et sélectionner les prestataires sur des critères objectifs.

- Suivi et contrôle des fournisseurs et prestataires :
- Vérifier le respect des engagements contractuels.
- Assurer le suivi d'exécution des contrats.
- Vérifier les conditions de révision des prix.
- Suivre les gains liés à la performance achat et les confronter avec la satisfaction des utilisateurs
- Identification et analyse des risques achats.
Quel que soit votre parcours initial de formation, vous justifiez nécessairement d'une expérience confirmée en tant qu'acheteur de prestations IT avec l'envie de vous spécialiser et/ou de vous développer dans les marchés publics.
Vous appréciez le travail en équipe et disposez d'une belle capacité à communiquer avec l'ensemble des services ?
Vous souhaitez rejoindre une équipe bienveillante et une société avec des valeurs humaines fortes ?

Si vous avez répondu oui à l'ensemble de ces questions, nous serions ravis de vous rencontrer.
?Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe en reconstruction avec un Top management !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.