Offre n° 195VLML
Travailleurs sociaux (H/F)
Niveau : II
Coefficient CCNT 66 : 434
ETP : 1
Compétences Génériques
Participer, dans son volet éducatif, à la co-construction et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement du jeune par des actions d'étayage et de médiation socio-éducative.
Proposer un accompagnement socio-éducatif à visée de socialisation et d'inclusion, notamment par :
* Le développement, au moyen de supports et de médiation adaptés, d'une relation éducative personnalisée.
* L'organisation, l'animation et la régulation de la vie quotidienne du ou des jeunes dans ses dimensions individuelle et collective.
* La construction et l'animation d'activités dans les domaines d'apprentissages, des loisirs, de la culture, dans le service comme dans son environnement.
Créer les conditions pour que le ou les jeunes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur vie.
Compétences liées à l'emploi proposé
* Capacité à s'approprier, construire et mettre en œuvre des supports et médiation adaptés, pour un public de jeunes présentant une déficience intellectuelle.
* Travail avec les familles.
* Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
* Aptitude à travailler en partenariat.
Conditions générales d'exercice de l'emploi
Types d'activités : Protection de l'enfance, travail avec les familles, travail en milieu ouvert, entretien individuel ou de groupe.
Qualification et expérience
Diplôme : travailleurs sociaux H/F de niveau 5 (Éducateurs spécialisés, conseillère en économie sociale et familiale, assistante sociale).
Permis B obligatoire.
Type de contrat :
CDD - 1 mois
Durée du travail :
35H/semaine, travail en journée.
Salaire :
* Salaire brut : Mensuel de 2100.71 Euros sur 12 mois.
* Véhicule fourni.
Déplacements :
Ponctuels.
Profil souhaité
Expérience
* Débutant accepté.
* Bac+3, Bac+4 ou équivalents - ES / AS / ESF.
Compétences
* Actions socioéducatives collectives.
* Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques lors des activités de la vie quotidienne.
Savoir-être professionnels
* Avoir l'esprit d'équipe.
* Être à l'écoute, faire preuve d'empathie.
* Faire preuve de rigueur et de précision.
Informations complémentaires
* Qualification : Employé qualifié.
* Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés.
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