Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines en charge du projet RSE, vous participerez au déploiement et au suivi de la politique RSE de 3D PLUS.
A ce titre, vos missions principales seront les suivantes:
* Participer à l’audit de renouvellement du Label Engagé RSE
* Prendre part à la rédaction et à la mise à jour du rapport RSE
* Analyser les résultats du Bilan carbone et suivre le plan d’actions
* Assurer une veille réglementaire sur les sujets RSE et réaliser un benchmark des bonnes pratiques RSE dans le secteur industriel
* Participer à des actions RSE (collecte des déchets sur la zone industrielle, challenge mai à vélo…)
* Contribuer à la communication interne sur les actions RSE
* Collecter les données relatives aux déplacements professionnels dans le cadre du reporting ESG trimestriel pour le groupe HEICO
* En lien avec le service RH, soutenir la mise en œuvre des actions de QVCT, d’inclusion et de diversité
Cette liste n’est pas exhaustive et pourra évoluer selon l’actualité.
Stage d’une durée de 6 mois, à pourvoir à partir de janvier 2026.
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