Infirmier de (f/h)

L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous ( d'infos sur www.Appelmedical.Com). Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Quel engagement envisagez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans un établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement dédié au bien-être des personnes âgées, vous serez chargé de fournir des soins infirmiers de qualité avec professionnalisme et empathie.
- Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents par des évaluations régulières et minutieuses - Administrer les traitements médicaux prescrits tout en respectant rigoureusement les protocoles en place - Coordonner les actions de soins en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement - Apporter un soutien psychologique et établir une relation de confiance avec les résidents et leurs familles - Participer activement aux réunions de suivi et contribuer à l'amélioration continue des pratiques de soins Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDI - Salaire: 18 euros /heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Primes et intéressements Nous recherchons un(e) infirmier(e) dévoué(e) avec des compétences interpersonnelles et un soin empathique pour un établissement de personnes âgées.
- Diplôme d'État d'Infirmier requis pour garantir une pratique conforme aux normes - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les résidents et les collègues - Capacité à travailler en équipe pour assurer des soins harmonieux et continus - Sens de l'organisation pour gérer efficacement les horaires de soins - Patience et empathie pour s'occuper des résidents âgés dans un cadre bienveillant Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.