Description du poste
Service :
Au sein de son pôle de gestion Solutions, Amundi développe une compétence transverse à destination des investisseurs institutionnels, en utilisant lensemble de lexpertise de gestion et dingénierie financière du pôle. Au sein de ce groupe, léquipe OCIO Advisory propose des prestations de conseil et de solutions dinvestissements. Elles sont toujours adaptées aux besoins spécifiques de fonds de pension publics et privés, de fonds souverains, de banques centrales, de fondations et de sociétés dassurance, et intègrent une forte composante dinnovation.
Missions :
Le/la stagiaire devra assister l'équipe dans son travail quotidien, avec un fort accent sur les sujets dallocation dactifs (sous contrainte de passif ou non): développement d'outils quantitatifs d'allocation et d'optimisation de portefeuille, restitution des conclusions sous forme de présentations PowerPoint ou de notes rédigées (en anglais ou en français), participation à la rédaction dappels doffre, et préparation des réunions avec les clients. Un focus particulier sera fait sur la clientèle Publique et Parapublique (SWF, Banques Centrale, Organisation Internationales) et les caisses de retraite a prestation définies.
Le/la stagiaire sera donc amené à travailler sur les aspects quantitatifs (modélisation, programmation, analyse) et qualitatifs (restitution) de lensemble des sujets couverts par léquipe: modélisation ALM, stratégie dallocation dactifs, inclusion de considérations ESG quantitatives, stratégies de gestion active, inclusion de nouvelles classes dactifs (actifs réels et alternatifs, smart beta) dans les allocations, développement doutil daide à la décision etc.
Par ailleurs, léquipe et le/la stagiaire pourront définir ensemble une mission permettant au stagiaire de rédiger un rapport de stage sur un thème en ligne avec son sujet détude et avec des applications pratiques pour léquipe.
Apport du stage :
A lissue de ce stage, le/la stagiaire aura amélioré sa connaissance des sujets dallocation dactifs des points de vue théorique et pratique, et aura développé sa connaissance de la gestion institutionnelle et des objectifs et contraintes dinvestissement des fonds de pension, fonds souverains, banques centrales, fondations et compagnies dassurance.
L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs.
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