Vous avez le goût de la relation commerciale et de la prospection ?
Vous cherchez un nouveau défi alliant technicité et relation client ?
Alors, lisez la suite, ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un Technico-Commercial Itinérant à Wittenheim (68).
Rattaché au Directeur Commercial, vous piloterez l'activité commerciale de votre secteur en toute autonomie.
En intégrant cette entreprise familiale, parfaitement ancrée dans le marché de la distribution d'équipements électriques, vous assurerez le développement d'un portefeuille de clients industriels.
Votre quotidien :
Vous développez votre secteur en vous montrant réactif et en vous adaptant à vos clients afin de leur proposer une solution technique optimale.
Vous prospectez de nouveaux clients conformément à la stratégie commerciale définie par l'entreprise.
Vous réalisez les devis et suivez les commandes en veillant au respect du cahier des charges.
Vous pilotez un secteur à fort potentiel dans le Haut-Rhin.
De formation électrotechnique, vous avez une expérience réussie de commercial B to B avec une forte appétence pour les produits techniques.
Vous êtes curieux, pugnace et vous avez une fibre technique qui fera de votre métier une passion.
Vous aimez entretenir les relations clients et êtes à l'aise pour comprendre leurs besoins.
Vos avantages :
Statut cadre.
Rémunérations fixe et variable attractives.
Voiture de fonction.
Un parcours d'intégration qualitatif et individualisé.
Vous vous êtes reconnu, rejoignez-nous !
Et pour cela : Postulez !
Experience: 1 An(s)
Compétences: Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Établir un devis,Établir un contrat de vente,Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action,Élaborer une stratégie commerciale,Electricité industrielle
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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