Gestionnaire immobilier

Fonction clé :
Acquéreurs et vendeurs

Objectif du poste

Sous la responsabilité directe d'un gestionnaire ou d'un responsable, votre rôle est de gérer les achats et ventes immobiliers.

Vous êtes l'interlocuteur principal des clients pour tout ce qui touche aux transactions immobilières.

Description du poste

Vos principales missions sont de :

* Gérer vos propres affaires comme un entrepreneur, mais bénéficier des ressources et du soutien de notre équipe agence.
* Travailler avec vos clients à la fois locataires ou propriétaires pour trouver le bien idéal en fonction de leurs besoins et de leur budget.
* Discuter de nos plans et propositions avec les clients pour réduire les délais et minimiser les déceptions.

Résultat :
vous serez dans une position privilégiée pour acquérir des connaissances approfondies sur le marché immobilier, comment il évolue et quels sont les facteurs qui influencent ses tendances.

Compétences requises

Nous recherchons quelqu'un qui possède :

* Essentiellement une formation professionnelle dans le domaine de la gestion immobilière ou une expérience pertinente (au moins 3 ans). Une expertise en vente, en négociation, en gestion commerciale, en marketing et en étude de marché serait également très appréciée.
* Une solide connaissance de l'environnement local, comprenant les caractéristiques physiques et économiques des différents quartiers.
* Une bonne compréhension des lois et réglementations liées à l'immobilier, en particulier celles concernant la vente, l'achat et la location.
* Aptitude à travailler en team et à communiquer efficacement avec des clients ainsi que les membres de l'équipe.
* Aptitude à prendre des décisions autant techniques que stratégiques sous sa propre responsabilité.

L'expérience que nous offrons ?

* Panorama exceptionnel sur le secteur immobilier, vous avez la possibilité d'y développer vos compétences, ainsi que vos connaissances sur le marché locatif / immobilier.
* Possibilité de travailler dans un secteur varié & stimulant en permanent développement.
* Outils innovants (logiciel métier, flyers, cartes de visite, mandats électroniques…) !
* Certains emplois disposent de primes variable potentiellement importants, selon les résultats réalisés.
* Tout au long de votre parcours, vous aurez la possibilité d'acquérir différentes certifications complémentaires pour améliorer vos compétences professionnelles.