Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projets Technique Electricité au sein du BRIPS (Bureau Régional d'Ingénierie des Postes Source) à Blois (41). Au coeur des enjeux de transition énergétique, le BRIPS (Bureau Régional d'Ingénierie des Postes Source) participe activement aux raccordements des énergies renouvelables sur le réseau de distribution. L'agence est en forte croissance et compte aujourd'hui 60 collaborateurs répartis sur trois bases Vannes, Nantes et Blois et couvre le périmètre de 3 régions : Bretagne, Pays de Loire et Centre-Val de Loire. Vous jouerez un rôle clé dans la construction des réseaux électriques en lien avec la transition énergétique. Pour mener à bien notre mission de service public, vous inter agissez avec l'ensemble des métiers d'Enedis (exploitation et conduite des réseaux, ingénierie, client) et ses partenaires (collectivités territoriales, prestataires travaux…). Missions : Vous êtes le/la pilote de plusieurs projets techniques en simultané et vous développez la performance de l'Entreprise en veillant au respect des engagements contractuels (devis, délais), techniques (conformité des ouvrages) et financiers (commandes, immobilisations). Vous êtes en appui au management et assurer l'animation technique et financière d'une équipe de chargés de projets (4 à 6 chargés de projet rattachés au Chef de projet). Vous planifiez, pilotez et réalisez les études avant-projet et de réalisation en collaboration avec les prestataires externes (bureaux études, entreprises travaux) et les équipes internes d'exploitation et de conduite des réseaux. Vous participez à la rédaction des clauses techniques pour la consultation d'entreprises. Vous réalisez les chiffrages et estimez les solutions optimisées pour les projets concernés (coûts et délais de réalisation, contraintes environnementales, dimensionnement). Exemples de projet : Raccordement des producteurs, Programmes travaux de renouvellement de réseaux. Vous accompagnez la montée en compétences des chargés de projets et êtes un appui au chef de pôle sur les interfaces métiers internes (exploitant des postes source par exemple) et externes (RTE, collectivités). Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en étant un acteur/trice majeur(e) du domaine Prévention Santé Sécurité. Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe. 38,5 K€ à 47K€ pour un(e) débutant(e) selon le diplôme avec une majoration en cas de double diplôme et au-delà en fonction de l'expérience acquise. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler. Titulaire d'un diplôme Bac5 de type ingénieur généraliste ou spécialisé en électricité ou électrotechnique, débutant ou avec une première expérience. Vous êtes proactif dans la recherche de solutions et avez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Vous avez un état d'esprit entreprenant et vous faites preuve d'autonomie et de persévérance. Pragmatique, vous avez le goût pour le travail de terrain. Vous êtes organisé et avez le sens des responsabilités. Vous êtes proactif(ve) dans le bon fonctionnement de l'agence, en étant force de proposition et attentif(ve) à l'amélioration continue des pratiques. Vous savez identifier et remonter les dysfonctionnements, dans un esprit constructif et orienté performance collective. Vous êtes capable de créer et d'entretenir des relations de qualité avec l'ensemble de vos interlocuteurs internes et externes, en adoptant une posture professionnelle, coopérative et adaptée à un environnement multi-acteurs. Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du territoire de la Direction Régionale. Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe. Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : Prime sur les résultats individuels, Forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, Télétravail (10 jours max/mois), Accès à un Compte Épargne Temps, Package de protection sociale, Tarifs réduits sur vos consommations d'énergie, Intéressement et abondement sur Plans d'épargne, Primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique. Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
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