Educateur spécialisé h/f - cdi à temps complet

Le Groupe Associatif Handy’Up est né du rapprochement entre l’Adapei de Haute-Saône, l'AT70 et l’AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d’accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive.
L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie 1000 salariés.
Le Groupe Associatif Handy’Up compte 35 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale.

https://www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA

L’ÉTABLISSEMENT

Depuis près de 60 ans le Groupe Associatif Handy’Up accompagne les personnes handicapées et leurs parents, les représente et les soutient pour une société plus juste et plus inclusive.
Les Pôles Enfance ont pour mission d’apporter à la personne accueillie une réponse individualisée en vue de promouvoir ses compétences, pour une plus grande autonomie et une meilleure intégration sociale.
Le Pôle Enfance de Gray est constitué d’un IME de 33 places et d’un SESSAD de 15 places.
Avantages :
* 50% Transports
* Mutuelle
* CSE



LES MISSIONS

L’éducateur(trice) spécialisé(e) accompagne, au sein du DIME (Dispositif I.M.E), des enfants et adolescents en situation de handicap (déficience intellectuelle, TSA et polyhandicap) afin de favoriser leur développement, leur autonomie et leur inclusion sociale. Il/elle œuvre en équipe pluridisciplinaire pour construire un projet personnalisé visant le bien-être et l’épanouissement de chaque jeune. L’éducateur(trice) spécialisé(e) assure un accompagnement éducatif individualisé et collectif, adapté aux capacités et aux besoins des jeunes accueillis.

• Il/elle met en œuvre des activités de médiation éducative, culturelle ou sensorielle, contribuant à l’expression, à la communication, à la socialisation et à l’autonomie des usagers.
• Il/elle participe à l’élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés en lien avec les familles, les partenaires et les autres professionnels de l’équipe.
• Il/elle veille à instaurer un cadre sécurisant et bienveillant, en s’appuyant sur des outils de communication adaptés, notamment pour les jeunes présentant des troubles du spectre de l’autisme ou en situation de polyhandicap.

L’éducateur(trice) spécialisé(e) est également acteur(trice) dans le travail de réflexion institutionnelle, participe aux réunions d’équipe et contribue à l’amélioration continue de la qualité de l’accompagnement