Gestionnaire paie et adp (h/f)

Le poste

est dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité.

Vous intégrez l'équipe paie et administration du personnel composée de 3 personnes.

Vos missions principales / responsabilités seront les suivantes :
1. Gestion de l'intégration des collaborateurs et rédaction des contrats
2. Gestion de dossier administratif ; avenant, visites médicales, adhésion mutuelle/prévoyance/retraite...
3. Suivi des absences pour la gestion du temps
4. Réalisation de la paie et des déclarations sociales (environ paies)
5. Etablissement des soldes de tout compte
6. Réalisation de tableaux de bord sociaux mensuels et réguliers (bilan social, BDESE...)




Le profil recherché Vous êtes issu d'une formation type BAC/3 en paie et vous avez des expériences sur des postes similaires.

Compétences attendues : Maîtrise des process de paie, administration du personnel et DSN.
Qualités personnelles : Vous avez l'esprit d'équipe, le sens du service et un bon relationnel avec les collaborateurs.Rémunération proposée : -K€ selon profil

Temps de travail : h par semaine

Télétravail : possible entre 2 à 3 jours par semaine

Avantages : Remboursement de % de l'abonnement de transport en commun

Prêt(e) à rejoindre l’aventure ?
Vous vous reconnaissez dans l’esprit du poste ? Postulez dès maintenant !
Et si quelques éléments ne correspondent pas, mais que vous vous projetez dans ce type d’environnement, faites-nous signe quand même.