Créée en 2001, G-SYS Consulting, est une Entreprise de Service Numérique spécialisée dans les métiers de l'infrastructure. Nous avons plusieurs cordes à notre arc, ainsi nous accompagnons essentiellement nos collaborateurs dans les domaines suivants : système, réseau d'entreprise, sécurité physique, stockage, sauvegardes, bases de données, chefferie de projet technique Nous proposons à nos collaborateurs des opportunités de missions en prestation auprès de grands groupes sur l'ensemble de la France et en CDI majoritairement. Notre processus de recrutement : 1. Premier échange téléphonique pour faire connaissance et comprendre votre projet professionnel. 2. Une auto-évaluation technique vous sera envoyée par mail. 3. Entretien technique. 4. Présentation client si votre profil est retenu. Nos engagements : · Tout au long du processus de recrutement, nous nous engageons à vous faire un retour concernant votre candidature quel qu'en soit l'issue. · G-SYS consacre plus de 6% de sa masse salariale à la formation chaque année et s'engage à former l'ensemble de ses collaborateurs tout au long de leur carrière en fonction de leurs souhaits d'évolution. G-SYS et ses plus : · Mutuelle prise en charge à 100%. · Tickets restaurant d'une valeur de 11.10 € avec une prise en charge de 60% par l'employeur. · Visio d'accueil avec l'ensemble de l'équipe du siège et suivi personnalisé pendant votre intégration. · Prise en charge à 50% de vos frais de déplacement en transports en commun. · Prime de vacances. · Point de suivi mensuel. · Compte rendu d'activité trimestriel. · Enquête Qualité de vie au Travail annuelle. · Installer, administrer, exploiter, superviser (plusieurs Serveurs Linux) · S'assurer de la prise en charge et de la bonne description des incidents · Suivre et valider la résolution des incidents et des problèmes et allouer les priorités appropriées · S'assurer de la prise en compte des demandes de services (changements mineurs ou majeurs), leur enregistrement et le suivi de leur implémentation · Participer au processus de changement (planning, suivi) et à la gestion des incidents (escalade technique, clôture) · Projets d'évolution des systèmes · Sécurité du SI · Suivre et participer à la mise en oeuvre du patching des OS · Suivre les actions du comité sécurité liées au périmètre des administrateurs · Gestion des accès sur les systèmes Linux
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