Chargé(e) de projets rse

Description du poste

Qui sommes-nous?
Outdoor Sports Valley (OSV) fédère et accompagne les entreprises de la filière outdoor.
OSV est un réseau engagé réunissant dirigeant·es, salarié·es, expert·es et passionné·es de l’industrie outdoor. Ensemble, ils œuvrent pour une filière responsable, une marque employeur attractive et une croissance durable.

Nos missions sontsimples :
– Accélérer la dynamique collective de la filière : Faciliter et activer la création de projets afin de renforcer la pérennité des entreprises.
– Guider les entreprises : Faire de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) un véritable levier de différenciation.
– Mettre en réseau : Faciliter les synergies et permettre aux salarié(e)s de l’outdoor de collaborer sur des problématiques communes afin de faire émerger des solutions concrètes et durables.
– Faire rayonner la filière : Promouvoir et valoriser la filière sports & outdoor auprès des décideurs en France et à l’international.

Dans le cadre d’un remplacement de poste, nous recherchons un(e) chargé(e) de projets RSE.
En lien avec la Direction et l’ensemble de l’équipe (13 personnes), vous êtes chargé·e d’animer et de mettre en œuvre des actions permettant aux entreprises adhérentes de réussir leur transition durable, en intégrant les enjeux environnementaux et sociétaux.
Vous accompagnez les adhérents (TPE/PME/ETI) dans leur réflexion sur leur RSE, en combinant animation de réseau, structuration d’offres de services et déploiement de projets collectifs.

Missions principales

1. Accompagner la stratégie RSE des adhérents OSV
– Être un interlocuteur de référence pour les adhérents et les partenaires sur les sujets RSE.
– Comprendre la maturité RSE des entreprises de la filière outdoor en matière de transition (enjeux environnementaux et sociétaux).
– Identifier les enjeux prioritaires (environnementaux, sociétaux et réglementaires).
– Animer une communauté de responsables RSE & de chef produit (Clubs), afin de faire émerger les besoins, partager les pratiques et identifier les leviers d’action.
– Structurer et animer des temps de travail collectifs (groupes de travail, ateliers…).
Développer et animer un réseau de partenaires (national et international) : partenaires territoriaux (Collectivités, Région, Ministères), pôles et clusters (Cluster Montagne, Techtera, Solucir, European Outdoor Group…), éco-organismes (Re-Fashion, Ecologic), réseaux transition (Ademe, Solucir…).

2. Piloter le service RSE et assurer son déploiement
– Contribuer à la structuration et à l’évolution de l’offre OSV.
– Construire et piloter les actions du service (budgets, plannings, appui prestataires, suivi).
– Assurer la promotion et la visibilité des actions en lien avec la Chargée de communication.

3. Déployer des actions concrètes et projets de transition
– Construire, promouvoir et animer une offre de services permettant aux adhérents d’accélérer leur stratégie RSE (accompagnements collectifs, outils, études, mises en relation…).
– Répondre aux sollicitations des adhérents et les accompagner dans l’identification de solutions adaptées (dispositifs, partenaires).
– Apporter des éclairages sur les évolutions réglementaires.
– Faire émerger et piloter des projets collectifs structurants, notamment en matière de circularité et d’enjeux sociétaux
– Contribuer à des projets transverses de l’association (JOP 2030, Master OSV, projets européens…).

4. Participer au développement de l’association OSV
– Participer aux sessions de travail avec les administrateurs
– Contribuer aux événements OSV
– Participer aux réflexions stratégiques
– Être acteur de la dynamique collective de l’équipe