Manpower CABINET EXPERTS SUPPLY CHAIN PARIS recherche pour son client, un Gestionnaire de l'entretien de la Flotte (Gestionnaire de Moyens) dans le secteur du Fret Ferroviaire.
Ce poste vous place au centre de la gestion d'une flotte de locomotives, avec un impact immédiat sur la disponibilité, la sécurité et la continuité de l'exploitation. Le rôle
vous travaillez sous la responsabilité d'un manager au sein d'une petite équipe autonome, réactive et solidaire.
Votre mission principale : coordonner, planifier et prioriser l'ensemble des opérations de maintenance préventive, corrective et sécurité pour assurer la disponibilité des locomotives.
Vos responsabilités :
- Planifier les entrées en atelier et organiser les interventions quotidiennes en fonction des urgences.
- Gérer les aléas : pannes, incidents critiques, restrictions, ordres d'arrêt, dérogations.
- Coordonner en continu avec les ateliers, la production, les clients et les intervenants externes.
- Saisir, suivre et tracer toutes les opérations dans la GMAO.
- Assurer la remise en exploitation des locomotives après maintenance.
- Mettre à jour les données techniques et contribuer aux reportings de disponibilité.
- Prioriser la charge selon les besoins terrain et les capacités atelier.
Un poste sous forte pression, exigeant :
- une réactivité élevée,
- une gestion du stress impeccable,
- une mémoire solide et une bonne connaissance de la géographie (indispensable pour organiser les dépannages et interventions),
- une capacité à absorber un volume important d'informations dans la journée.
Sérieux (se), autonome avec un fort sens des responsabilités. vous disposez d'un excellent relationnel pour interagir avec de nombreux interlocuteurs.
Agile pour trouver des solutions et rigoureux dans le suivi des procédures et traçabilités, vous disposez nécessairement d'une expérience en planification / coordination opérationnelle (obligatoire).
Votre connaissance des équipements de sécurité ferroviaire et de leur fonctionnement constitue un avantage de votre candidature.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une équipe engagée, solidaire, experte sur son périmètre.
- Un manager qui connaît intimement le métier, passé par les mêmes missions.
- Un rôle stratégique, stimulant, au coeur des opérations.
- La possibilité de progresser dans un environnement technique passionnant.
? Organisation du travail
- Horaires en 2X8 : 07H-15h - 11h-19H
- un week-end travaillé toutes les 3 semaines : rotation équitable dans l'équipe
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible
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