Description de l'entreprise
Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine transformation, engagée sur son territoire et qui fait vivre ses valeurs (Label AFNOR EGALITE, RSE) ?
Pour vous aussi, l'expertise métier au service de la satisfaction clients a du sens ?
Alors rejoignez la Caisse d'Épargne Loire-Centre, banque coopérative de référence en région Centre Val de Loire et participez à notre développement commercial, technologique et humain, en intégrant un poste de chef de marché au sein du service offres et solutions clients.
Nous attendons votre candidature sur la Direction du Développement de la Caisse d'Epargne Loire Centre.
Poste et missions
Devenez Chef de Marché.
Quel sera votre rôle ?
Sous la responsabilité de notre responsable offres et solutions clients votre mission consistera à!
définir et mettre en œuvre les actions commerciales sur les marchés et les offres confiées pour garantir l’atteinte des objectifs.
Vos missions seront les suivantes:
* Adapter une offre à un contexte commercial et organiser et structurer la mise en marché
* Élaborer les supports et les argumentaires de vente
* Organiser la diffusion de l'offre dans le réseau de vente
* Élaborer, gérer et faire évoluer les tableaux de bord et réaliser l'analyse des résultats de l'activité commerciale
* Collecter, traiter, analyser les données internes et externes et produire des études de marché
* Analyser la performance des processus et des organisations et être force de proposition sur les solutions applicables
Profil et compétences requises
Votre connaissance du réseau commercial et votre maitrise de la gamme de produits seront des atouts pour ce poste.
Vous avez un vrai projet professionnel et êtes doté :
* Soit d'un profil pur marketing qui gère la partie projet et communication et qui a capacité a intégrer rapidement la culture du réseau commercial pour appréhender l’offre bancarisation
* Soit d'un profil réseau avec une expérience commerciale réussie, capable d’avoir du recul sur la stratégie commerciale
Ce poste vous permettra à terme d'évoluer vers un poste de management ou un poste de spécialiste
Votre sens du résultat et votre envie de travailler en équipe feront la différence et vous ouvriront des opportunités d’évolution au sein de la Caisse d’Epargne Loire-Centre !
Informations complémentaires sur le poste
Votre parcours recrutement:
Après étude de votre profil, si celui-ci attire notre attention (diplôme, expériences et éventuellement vos aptitudes au travers du test Assessfirst) vous aurez un entretien avec le chargé de développement RH.
Si vous brillez parmi les autres candidats, vous rencontrerez le(s) manager(s) lors d’un second entretien.
Prêt à relever le défi ?
#RévélonsLesPossibles
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