Informations générales Entité Premier gérant d'actifs européen parmi les 10 premiers acteurs mondiaux (1), Amundi propose à ses 100 millions de clients - particuliers, institutionnels et entreprises - une gamme complète de solutions d'épargne et d'investissement en gestion active et passive, en actifs traditionnels ou réels. Cette offre est enrichie de services et d'outils technologiques qui permettent de couvrir toute la chaîne de valeur de l'épargne. Filiale du groupe Crédit Agricole, Amundi est cotée en Bourse et gère aujourd'hui près de 2 300 milliards d'euros d'encours (2). Ses six plateformes de gestion internationales (3), sa capacité de recherche financière et extra-financière, ainsi que son engagement de longue date dans l'investissement responsable en font un acteur de référence dans le paysage de la gestion d'actifs. Les clients d'Amundi bénéficient de l'expertise et des conseils de 5 500 professionnels dans 35 pays. Amundi, un partenaire de confiance qui agit chaque jour dans l'intérêt de ses clients et de la société. (1) Source : IPE « Top 500 Asset Managers » publié en juin 2025 sur la base des encours sous gestion au 31/12/2024 (2) Données Amundi au 30/06/2025 (3) Paris, Londres, Dublin, Milan, Tokyo et San Antonio (via notre partenariat stratégique avec Victory Capital) Référence 2026-110327 Date de parution 30/04/2026 Type de métier Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion Intitulé du poste Alternance - Comptable Auxiliaire Frais Généraux - H/F Type de contrat Alternance / Apprentissage Date prévue de prise de fonction 01/09/2026 Poste avec management Non Cadre / Non Cadre Non cadre Missions Description de la Direction ou de l'équipe d'accueil : Intégrer une équipe de 12 collaborateurs sur la gestion des NDFS/Factures fournisseurs, les écritrures d'inventaires, la gestion des immobilisations. Description de la mission : Vous aurez pour missions : Traitement comptable partie comptabilité fournisseur : saisie, règlement, contrôle et justification des comptes Comptabilisation des factures fournisseurs dans oracle et dans le système via le module Artémis Justification et suivi des en-cours fournisseurs Rapprochement bancaire Relance fournisseurs Participation à la formation des apprentis et/ou stagiaires Règlement des factures fournisseurs Revue régulière de la balance fournisseur Travaux de contrôle et d'analyse des comptes Gestion des différents travaux comptables en tenant compte des délais Contrôle des soldes comptables fournisseurs sur les balances AP et GL Remontée des états de contrôle mensuels et trimestriels Etablissement des états de provisions et justificatifs associés Blackline: Respect des deadlines sur les justifications des comptes La compétence check-Itesoft devra être intégrée dans le travail quotidien Collaboration sur travaux de DADS2 Gestion et collecte des justificatifs fiscaux Assurer un backup au sein du groupe de travail Gestion des immobilisations Apport de l'alternance : Participe à la bonne realisation des taches au sein de l'equipe FGX. Compléments Rejoindre Amundi c'est : • Des missions stimulantes et responsabilisantes • Télétravail sous accord managérial (à partir de 2 mois) • Prise en charge des frais transports publics à hauteur de 90% en Île-de-France (et 50% hors Île-de-France) OU un forfait mobilités durables • Participation employeur à la prise en charge de la restauration d'entreprise • Congés : 30 jours par an 5 jours supplémentaires (congés révisions pour les contrats d'apprentissage) • Comité économique et social : enveloppe loisirs, chèques vacances, voyage, salle de sport, billets loisirs et cinéma… • Une conciergerie, espaces restauration, des conférences tout au long de l'année, machines à café à disposition à chaque étage… • Et un rooftop avec une vue imprenable sur tout Paris ! De ta candidature à ton arrivée, le process de recrutement c'est : 1. Candidature en ligne. 2. Passage des tests d’aptitude (mémoire à court terme, raisonnement logique inductif, raisonnement verbal, anglais) pour une durée d'environ 45 minutes. 3. Entre 1 et 3 entretiens avec l’équipe, le tuteur ou le responsable hiérarchique. 4. Accompagnement à ton arrivée. 5. Journée d’onboarding dédiée aux alternants. 6. Événements entre alternants tout au long de l’année ! 3 conseils pour réussir tes entretiens : 1. Renseigne toi sur l’actualité du groupe. 2. Mets en avant les éléments clés pour le poste et fais le lien avec tes expériences passées. 3. Prépare quelques questions pertinentes sur la mission. Zone géographique Europe, France, Ile-de-France, 75 - Paris Ville Critères candidat Niveau d'études minimum Bac 3 / L3 Formation / Spécialisation Formation : Master en Université, école de commerce ou équivalent Spécialisation : Finance, Comptabilité Niveau d'expérience minimum 0 - 2 ans Compétences recherchées Rigueur Curiosité Organisation Outils informatiques Pack Office Langues Anglais Débutant
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