Développeur(se) wordpress senior cdi h/f

Développeur(se) Wordpress Senior CDI H/F

Talan est un groupe international de conseil en transformation et en innovation par la technologie, créé en 2002.

Nos 5000 consultantes et consultants partagent à travers le monde l’audace d’innover, le goût de l’excellence, et l’envie de relever les défis les plus complexes.

Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés : énergie, industrie, transport, finance, luxe… à travers 3 grandes expertises :

* Le Conseil en Management et Innovation (320 Consultants en France)
* La valorisation des données, leurs structurations, et leurs usages (Data et Technologies)
* L’intégration de solutions logicielles (Cloud et Applications Services)

Nos valeurs : engagement, respect, partage, esprit d’équipe et optimisme.

Implanté en plein cœur de Lille et Amiens, Talan Hauts-de-France compte aujourd'hui une centaine de collaborateurs passionnés qui incarnent les valeurs fondamentales de proximité, d'agilité et de collaboration.

Notre équipe dynamique et diversifiée travaille en étroite collaboration avec des entreprises locales pour les accompagner dans leurs grands projets de transformation.

Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap.


Description du poste

Rejoignez une aventure Talan'tueuse !

Ce que nous vous proposons :

En tant que Développeur.se Wordpress au sein du Pôle Digital, vous interviendrez sur un volet technique :

* Développement : Wordpress 5, 6, nouveaux projets et TMA. Correctif et mise en place d’évolution.
* Montée de version : montée de version de Wordpress 5 vers Wordpress 6
* Encadrement : vous encadrez une équipe Wordpress / CMS (frontend, backend junior, intégrateur), vous leur déléguez des tâches et vous la faites grandir.

Et un volet conseil :

* Conseil et participation aux phases d’avant-vente : assurer la bonne compréhension des besoins de nos clients, les analyser et faire des recommandations pertinentes.
* Analyse du brief client, analyse de la faisabilité des projets, benchmark et veille concurrentielle / technologique.
* Rédaction de notes stratégiques en réponse aux briefs créatifs et techniques, en collaboration avec les équipes compétentes.
* Veille sur les bonnes pratiques du marché et les innovations.

Vous êtes issu(e) de formation BAC+5 (école de commerce, école d’ingénieur, formation universitaire). Une certification Acquia ou WordPress serait un plus.

Vous justifiez de minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire.

Vous êtes passionné(e) par l'univers du digital, ses enjeux et leviers, et sa compréhension technique vous intéresse.

Vous vous intéressez aux enjeux et contextes clients : innovation, marketing digital, transformation digitale, organisation.

Vous savez développer des modules Wordpress, les installer et les intégrer dans un contexte client.

Vous avez une capacité de synthèse, d’analyse et de prise de recul.

Vous disposez d’un bon relationnel, afin de coordonner en transverse les différentes équipes.

Vous êtes organisé(e), afin de vous investir sur plusieurs projets en même temps.

Doté(e) d'une autonomie et flexibilité avérée, vous saurez faire preuve de capacité d'adaptation.

Force de proposition, vous saurez apporter des solutions innovantes à nos clients.

Si vous recherchez une structure à taille humaine, en pleine croissance, exigeante et favorisant l’esprit d’équipe, vous êtes certainement le/la consultant(e) que nous recherchons !


Notre process de Recrutement

* 1ère étape avec nos chargées de recrutement : Faisons connaissance !
* 2ème étape avec nos consultants : Rencontrez et échangez avec vos futurs co-équipiers !
* 3ème étape avec nos managers : Discussion ouverte autour de votre projection chez Talan !

Nous vous proposons des échanges informels avec nos consultants tout au long du processus !


Informations supplémentaires

* Nos avantages : Locaux modernes à proximité de la Gare
* Télétravail autorisé (2 jours par semaine), prime d’équipement de 100 €
* Actionnariat salarié
* Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
* Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
* Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
* Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
* Mobilité en France et à l’étranger
* Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle 100% prise en charge
* Primes de cooptation de 500 à 4000 €
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