Missions :
Sous la responsabilité du Directeur régional, votre mission est degérer l’Agence Allier de Germinal (gestion administrative et financière, management de l’équipe), de développer les partenariats avec les acteurs locaux et régionaux, de participer à la structuration de l’accompagnement des bénéficiaires du RSA.
Gestion et management de l’Agence:
· Encadrement et management de l’équipe locale
· Gestion budgétaire et administrative.
· Veille à la sécurité des bénéficiaires du RSA et de l’équipe.
· Co-construction et adaptation de l’organisation opérationnelle et fonctionnelle de l’Agence.
· Assurer le rayonnement de l’Agence Allier dans l’écosystème et positionner la structure comme un acteur d’accompagnement incontournable localement.
· Faire appliquer le respect du règlement intérieur.
· Co-réalisation de bilans et synthèse de l’activité.
· Garantir la saisie du suivi des bénéficiaires du RSA dans les outils
· Participer au recrutement et au renouvellement des équipes.
· Collaboration étroite avec le Conseil départemental de l’Allier
Développement des partenariats et accompagnement des bénéficiaires du RSA :
· Création de partenariats solides et pérennes avec l’écosystème institutionnel, associatif et économique du territoire
· En lien avec le directeur régional et l’équipe siège, participation à la construction des parcours d’accompagnement des bénéficiaires
· Construction de l’offre événementielle de l’Agence en lien avec les partenaires et les conseillers
Profil :
· De formation BAC + 3/+5 : études commerciales, gestion des entreprises, entrepreneuriat, comptabilité ou autre. Bien plus que votre formation, votre expérience dans le domaine de l’accompagnement et/ou de la gestion d’entreprise, formation, la gestion commerciale et le management est appréciée.
· Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel.
· Vous savez mener des entretiens
· Organisé.e et rigoureux.se, vous êtes fiable et adaptable et vous aimez faire partager vos connaissances et savoir-faire.
· Doté d’un excellent sens relationnel, vous appréciez le travail en équipe, vous êtes capable d’une grande polyvalence et vous savez faire face à des situations complexes.Capacités d’écoute, d’empathie et d’esprit d’équipe
· Vous êtes surtout sensible aux enjeux d’emploi et d’insertion. Travailler pour un monde du travail plus inclusif et responsable a du sens pour vous.
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.
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