Back-end engineer h/f/x

Back-End Engineer H/F/X role at Legalstart

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This range is provided by Legalstart. Your actual pay will be based on your skills and experience — talk with your recruiter to learn more.


Overview

Legalstart est la 1ʳᵉ plateforme française de services juridiques et administratifs à destination des entrepreneurs et des TPE. Depuis 2014, les équipes de Legalstart contribuent à transformer en profondeur le marché du droit et des services aux entrepreneurs. Notre mission : simplifier la vie des entrepreneurs au quotidien. Après une première levée de fonds en 2019 et une opération de LBO en octobre 2021, Legalstart est rentable et poursuit sa croissance, réunissant aujourd’hui plus de 150 collaborateurs. En juillet 2023, LS Compta a été lancé et, en septembre 2024, Le Compte Pro a été enrichi pour piloter l’activité avec les outils de paiement les plus avancés du marché. Nous recherchons nos futurs talents pour accompagner cette évolution.


Responsibilities

* Concevoir et développer des services backend scalables et fiables, utilisés par des milliers d’entrepreneurs
* Amélioration continue des performances, de la qualité et de la robustesse de la plateforme
* Collaborer avec les équipes produit et de production
* Faire preuve de curiosité et bénéficier de la veille technologique au sein de l’équipe


Stack technique

* Backend : Python / Django DRF
* Frontend : React
* Base de données : PostgreSQL
* Tooling : AWS / Gitlab / Cursor / PyCharm / n8n


Profil recherché

* Diplômé·e d’une grande école d’ingénieur avec au moins 3 ans d’expérience en développement Back-End / Full-Stack, idéalement en startup/scale-up
* Bonne connaissance de Django et maîtrise d’au moins un framework backend moderne
* Connaissances solides en architecture logicielle
* Usage de l’IA au quotidien pour optimiser la productivité sans compromettre la qualité
* Expérience cloud (AWS, GCP, ou équivalent) et bonnes pratiques de déploiement (Docker, Kubernetes, CI/CD)
* Esprit collaboratif, autonome et orienté produit
* Capacité à raisonner rapidement, positif et motivé par la résolution de problèmes
* Humble sur vos axes de progression


Pourquoi nous rejoindre ?

* Rôle clé dans la création de valeur pour des milliers d’entrepreneurs en France
* Équipe passionnée, impliquée et bienveillante
* Perspectives d’évolution rapides et accompagnement par de vrais mentors


Avantages

* Team buildings et événements réguliers
* Télétravail flexible
* Carte Swile à hauteur de 10€/jour
* Mutuelle SideCare
* Poste accessible en Full Remote


Processus de recrutement

* Premier échange avec notre Talent Acquisition Specialist
* Rencontre avec l’Engineering Manager
* Test technique à réaliser en autonomie et débrief
* Rencontre avec une membre de l’équipe produit
* Rencontre avec le CTO
* Rencontre avec l’équipe

Certaines étapes peuvent être regroupées afin de rendre le processus efficace.


Postes et détails

* Seniority level: Mid-Senior level
* Employment type: Full-time
* Job function: Engineering and Information Technology
* Industries: Legal Services

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