Description du poste
Nous recherchons un Développeur Back Symfony Sénior H/F en CDI, basé à proximité de Valbonne, pour rejoindre notre filiale Septeo Real Estate Solutions. Vous contribuerez au développement de Modelo Office, dont les équipes principales sont basées à Strasbourg, tout en étant intégré aux équipes R&D de Valbonne.
Ce poste permet du télétravail à hauteur de 2 jours par semaine.
Ce que nous pouvons accomplir ensemble :
La Suite Modelo est une LegalTech spécialisée dans la digitalisation des actes juridiques immobiliers. Dans le cadre de ce poste, vous serez principalement concentré·e sur le développement de Modelo Office, une solution SaaS destinée aux agences immobilières, réseaux de mandataires et créateurs d’agences. Cette plateforme regroupe de nombreux outils métiers permettant de gérer efficacement l’ensemble de l’activité de transaction.
L’équipe R&D, pluridisciplinaire et agile, compte 10 personnes et intervient tant sur le back que sur le front. Vous contribuerez à une solution « clé en main » qui aide nos clients à renforcer leur présence en ligne et à optimiser la gestion quotidienne de leur activité.
Vous rejoignez une équipe où la refonte est en cours et où votre expertise et votre curiosité pour l’IA feront la différence, dans un esprit de collaboration et d’échange constant.
Afin d’améliorer notre solution, vous serez amené(e) à :
* Concevoir l’architecture d’une application et développer de nouvelles fonctionnalités,
* Participer à la refonte de notre application,
* Anticiper les problématiques techniques et fonctionnelles,
* Analyser et estimer les US proposées par le Product Owner & le CTO,
* Veiller à la qualité du code (tests unitaires et d’intégration), aux critères de sécurité, aux bonnes pratiques,
* Participer à la rédaction des documentations,
* Maintenir le code existant,
* Assurer une veille technologique et être force de proposition pour améliorer l’existant (écosystème technique, outils…),
* Contrôler et valider les livrables de collaborateurs moins expérimentés,
* S’impliquer dans les rituels agiles de l’équipe, transmettre ses compétences et partager ses connaissances.
Stack actuelle :
Client : JavaScript (Vanilla JS) / jQuery
Back : PHP / NodeJS (Express) / MySQL
Nouvelle stack :
Client : ReactJS
Back : Symfony / MySQL / Debian / Docker
Outils :
IDE : VS Code
Backlog & deploiement : Azure DevOps
Collection API : Bruno
Coding AI : Github copilot
Database log : Datadog
Gestion d'erreurs : Sentry
Sast : Snyk
Qualifications
Et si c’était vous ?
Vous possédez une expérience confirmée d'au moins 7 ans dans un contexte de création ou de refonte d’applications d’envergure, et une maîtrise avancée de la stack ReactJS / Symfony.
Vous êtes intéressé.e par l'IA et l'utilisez déjà pour sa plus value dans votre code, vos TUs et la mise en place de schémas BDD par exemple (Cursor, Claude code vous intéressent).
Vous êtes soucieux(se) de la qualité et la performance de votre code. Vous êtes intéressé(e) par les pratiques d’intégration et de livraison continue pour vos développements.
Vous appréciez travailler en autonomie mais aussi en équipe sur des sujets techniques et êtes dans la recherche et l’analyse face aux problématiques rencontrées.
Vous êtes organisé(e) et doté(e) d’un réel sens du service !
Informations supplémentaires
Rejoindre Septeo, c’est aussi :
* Grandir et s’épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s’auto-former via notre plateforme Udemy
* Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d’évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.)
* Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s’engage en faveur de l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion
Un process de recrutement en 3 étapes :
1. Un premier échange téléphonique avec une chargée de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, en savoir plus sur vous.
2. Un premier entretien avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs, mais aussi connaitre vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé.
3. Enfin un dernier entretien technique sera l’occasion de faire un focus métier et valider l’ensemble de vos compétences, en présence de votre futur manager.
Vous faites quoi lundi ?
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