Directeur adjoint de l'institut gaston berger f/h

L' Institut Gaston Berger de l'Insa r ecrute son ou sa future Directeur/Directrice Adjoint.e H/F. Vous accompagnerez le développement des activités de l'Institut Gaston Berger et piloterez la partie RH, administrative et financière du service. Type de contrat : CDI Localisation du poste : Campus LyonTech - La Doua (Villeurbanne) Salaire mensuel brut envisagé : de 2 410-3 310euro (modulable selon expérience) Poste ouvert aux titulaires et aux contractuel·les ( catégorie A-IGR ). Activités principales Assurer une veille et produire de la connaissance (veille, recherches documentaires, analyse des pratiques) Diffuser et valoriser les connaissances issues du terrain afin d'éclairer l'action Concevoir, expérimenter et évaluer des programmes ou dispositifs Animer des réseaux et coordonner des démarches collaboratives avec des acteurs internes et externes Assurer le suivi, l'évaluation et la communication des actions menées Diplôme Bac5 ou équivalent obligatoire, (idéalement en sciences humaines et sociales) Expérience dans des fonctions similaires mêlant management, conduite de projets, recherches de financement, montage de dossiers Bonnes capacités d' organisation et de structuration de projet Qualités rédactionnelles, bon relationnel, curiosité sur divers sujets variés ; forte capacité d'écoute et de synthèse. Sensibilité à la communication et à la diffusion Conditions de travail Notre environnement de travail concilie vie personnelle et vie professionnelle : 25 jours de congés 19 jours de RTT Temps de travail hebdomadaire : 36h45 Accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus de la Doua Accès aux restaurants du campus à tarifs préférentiels Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%. Nous encourageons également la mobilité douce en proposant un « forfait mobilités durables » pour les collaborateurs venant travailler en vélo/trottinette. Établissement labellisé DD&RS ? Développement Durable et Responsabilité Sociétale. Processus de recrutement Après une pré-sélection sur dossier et téléphonique, vous participerez à deux entretiens de recrutement avec les mebres de l'équipe de direction de l'Institut Gaston Berger de l'INSA. Une fois les termes acceptés, le processus d'embauche peut prendre jusqu'à trois semaines. Et maintenant ? Cette mission vous intéresse ? Postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV ET lettre de motivation (en un seul fichier .pdf). Si vous avez des besoins spécifiques pour vous rendre à cet entretien, nous vous invitons à nous le signaler. Rejoindre l'INSA Lyon, c'est faire partie d'une communauté où la passion, les idées et l'innovation se côtoient au quotidien. C'est entrer dans l'une des premières écoles publiques d'ingénieur nationale et être au coeur de 22 laboratoires de recherche. Mais avant tout, c'est mettre son talent et ses compétences au service d'une réussite collective. L'INSA c'est aussi 658 personnels administratifs et techniques et 720 enseignants chercheurs au service de 6022 étudiants.