Chargé de communication – f/h

Détails de l'offre

Famille de métiers Communication > Stratégies de communication Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Descriptif de l'emploi Sous l’autorité de la Directrice de la Communication, vous participez à la bonne information des habitants, à la valorisation des actions de la collectivité, à la plus grande visibilité de l’institution et au rayonnement du territoire ; et ce, en cohérence avec la feuille de route de la Direction Générale ainsi que des engagements de la mandature. Missions / conditions d'exercice Participer à la déclinaison opérationnelle de la stratégie de communication de la Ville

- Elaborer des plans de communication : identifier les enjeux et objectifs, collecter les informations nécessaires, la rédaction ou la conception du message, produire le rétroplanning de communication et choisir les supports de diffusion les plus adaptés,
- Animer les canaux d’information de la ville (interne et externe – print ou digitaux),
- Participer aux réunions auprès des services initiateurs de projets, conseiller les services en fonction des contraintes (lisibilité du message, choix du support, temps de production, budget…),
- Suivre les circuits de validation jusqu’à la finalisation de la commande de communication.

Elaborer des contenus pour les supports de communication éditoriaux et digitaux

- Analyser les problématiques, les beosins et attentes des services, du cabinet ou des élus,
- Assurer le rédactionnel adapté à tous types de supports (print, digital, vidéo) et relatif à tous les sujets de la collectivité (éducation, sécurité, écologie, offre de service public, urbanisme..),
- Réaliser des briefs cératifs pour les campagnes de communication de la ville.

Veiller à l’image de la collectivité

- Créer et alimenter une banque de contenus : photos, infographies, visuels, vidéos, éléments de langage thématisés,
- Assurer la veille des médias et réseaux sociaux (Facebook, Youtube..) : revue de presse, modération, réponse aux mails et messages des usagers,
- Assurer le travail de veille des tendances en communication.

Conseiller et accompagner les services de la collectivité et l’autorité territoriale

- Accompagner la direction générale des services et le cabinet du maire dans la réalisation de leurs actions de communication internes et externes (conseil, appui technique et organisationnel),
- Etre le garant de l’iconographie de la collectivité : s’assurer du respect de la charte graphique sur tous les supports de la ville,
- Veiller à la cohérence avec la stratégie de communication globale.

Gérer le site internet de la Ville

- Administrer le site internet de la ville et assurer les mises à jour et le développement,
- Alimenter le site : actualisation et cération de contenus suivant le planning éditorial et les besoins des différents services municipaux,
- Gérer les incidents techniques et la maintenance du site internet (assurer le lien avec le sous-traitant lorsque le sprestations sont externalisées),
- Corriger et optimiser les fonctionnalités du site : proposer des axes d’amélioration pour développer la navigation de l’usager et l’interactivité du site, analyser l’audience pour proposer des améliorations sur le développement du site,
- Gérer le nom du domaine, le référencement et les RGPD,
- Mettre en place les recommandations techniques et sémantiques recommandées par Bordeaux-Métropole.