Description du poste
Rattaché(e) au Responsable Gestion de projets et Bureau d’études, vous intégrerez une équipe d'experts pour devenir, au terme de votre formation, un(e) Chargé(e) d’affaires complet. Votre montée en compétences sera structurée sur trois ans :
Année 1 : Maîtrise technique et Avant-vente (Bureau d'Études & Chiffrage)
L'objectif est d'acquérir les bases techniques indispensables et de comprendre la construction d'une offre.
* Conception (CAO) : Réalisation de plans et de modélisations 3D sur le logiciel Creo (Centrale hydraulique, bloc, GEP...)
* Avant-projet : Analyse des besoins clients et définition des solutions techniques avec les experts.
* Schématique : Établissement des schémas hydrauliques associés aux solutions proposées. Apprentissage de la gamme de produit Bosch Rexroth.
* Chiffrage : Calcul des coûts de revient (nomenclature, gammes de fabrication) pour l'établissement des offres commerciales.
Années 2 & 3 : Gestion d'Affaires et Pilotage de Projets
Une fois les bases techniques acquises, vous prendrez progressivement la responsabilité de vos propres dossiers :
* Interlocuteur Client : Devenir le point de contact privilégié du client, de la commande jusqu'à la mise en service.
* Pilotage interne : Coordonner les équipes internes (Bureau d’études, Achats, Production, Mise en service) et les sous-traitants.
* Gestion de projet : Suivi du planning, animation des réunions d'avancement et respect du budget prévisionnel.
* Négociation : Gestion des éventuels avenants (coûts/délais) en cours de réalisation.
* Garantie : Suivi de la relation client durant la période de garantie.
Qualifications
* Vous préparez un diplôme d'ingénieur en 3 ans en alternance, avec une spécialisation en hydraulique ou mécanique.
* Vous avez une forte appétence pour la technique et le milieu industriel.
* Vous maîtrisez impérativement l'Anglais
* Qualités recherchées : Rigueur, aisance relationnelle, esprit d'équipe et agilité seront les clés pour réussir vos projets.
Informations supplémentaires
Alternance de 24 à 36 mois à partir de septembre 2026.
Poste basé sur le site de Vénissieux (69) - accessible en transport en commun.
Prime de transport.
Salaire 13 mois.
Restaurant d’entreprise.
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