Ai product owner: data & innovation lead

Consultant Product Owner IA Senior - H/F - CDI
Talan est un groupe international de conseil et d’expertises technologiques qui accélère la transformation de ses clients par les leviers de l'innovation, la technologie et la dataDepuis plus de 20 ans, Talan conseille et accompagne les entreprises et les institutions publiques dans la mise en œuvre de leurs projets de transformation et d'innovation en France et à l'international.Présent sur cinq continents, dans 20 pays, le Groupe, certifié Great Place To Work, qui compte plus de 7100 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires de 850 millions d'euros à fin 2024, et ambitionne de dépasser la barre du milliard d'euros à horizon 2025.Doté d'un Centre de recherche et d'innovation, Talan met l'innovation au cœur de son développement et intervient dans les domaines des mutations technologiques telles que l'Intelligence Artificielle, la Data Intelligence, la Blockchain, pour servir la croissance des grands groupes et des ETI dans une démarche engagée et responsable.En plaçant au cœur de sa stratégie « L’Innovation Positive » le Groupe Talan est convaincu que c’est en étant au service de l’humain que la technologie démultiplie son potentiel pour la société.Talan est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la Diversité en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous!Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversitéici .Dans le cadre du développement de nos activités en intelligence artificielle et data science, nous recherchons un
Consultant Product Owner IA Senior
disposant d’une
expérience confirmée de plus de 5 ans
dans la gestion de produits et de projets IA.Le profil idéal a un background de
Data Scientist
ayant ensuite évolué vers un rôle de
PO IA, capable de comprendre la complexité technique des modèles, d’orienter les équipes de développement et de piloter la valeur métier des solutions IA auprès des clients.Le PO IA agit comme un
chef d’orchestre
entre les équipes techniques (Data Scientists, Data Engineers, MLOps) et les parties prenantes métiers, garantissant la pertinence, la faisabilité et l’adoption des solutions d’intelligence artificielle.Missions principalesDéfinir la vision produit IA, les objectifs et les indicateurs de performance (KPIs) alignés avec la stratégie de l’entreprise ou du client.Cadrer les cas d’usage IA
avec les métiers : identification, qualification et priorisation selon la valeur business et la faisabilité technique. Analyser, challenger et améliorer les processus métier en intégrant des solutions d'intelligence artificielle et d'automatisation.Traduire les besoins métier en exigences fonctionnelles et techniques
compréhensibles pour les équipes IA.Construction de roadmap IA
en arbitrant entre valeur métier, délai et coût de mise en œuvreCollaborer étroitement avec les équipes de Data Science, Data Engineering et MLOps
pour garantir la cohérence des livrables avec la roadmap produit.Prioriser le backlog IA / data, arbitrer entre innovation, dette technique et besoins métiers.Animer les rituels agiles
(sprint planning, revues, démos, rétrospectives) et assurer la communication continue avec les parties prenantes.Assurer la conformité éthique, réglementaire et technique
des produits IA (RGPD, explicabilité, IA responsable).Accompagner les métiers dans la compréhension et l’adoption des solutions IA, via des démonstrations, formations ou supports de communication.Piloter la mise en œuvre pour superviser la réalisation des projets d'automatisation et les rendre perein.Participer à la veille technologique
et proposer des innovations sur les nouvelles approches IA (LLM, RAG, NLP, IA générative, optimisation, etc.).Contribuer à la phase d’avant-vente
en identifiant les opportunités IA et en aidant à la conception des offres et propositions techniques.Titulaire d'un Bac +5 ou équivalent (École d’ingénieur, université ou doctorat) en
Data Science, Mathématiques appliquées, Informatique ou IA .Vousdisposez de
5 à 10 ans d’expérience professionnelle, dont au moins 3 ans comme
Data Scientist
et 2 ans en
Product Owner ou chef de produit IA .Expérience avérée sur des projets IA à fort enjeu (industrialisation, production, pilotage de cas d’usage).Connaissance d’un ou plusieurs secteurs métiers (énergie, industrie, finance, transport, santé…).Anglais professionnel obligatoireLa certification PSPO serait un plusExpérience confirmée (3+ ans) en
Data Science / Machine Learning / Deep Learning /
IAGen.Bonne compréhension des cycles de vie des projets
IA
: collecte, préparation, entraînement, évaluation, industrialisation et monitoring gestion/anticipation du drift).Maîtrise des concepts clés de l’IA moderne :
modèles génératifs (LLM, RAG), NLP, computer vision, optimisation sous contrainte, IA explicable .Capacité à dialoguer et challenger les équipes IA sur les frameworks (Python, scikit-learn, TensorFlow, PyTorch, Spark, etc.).Connaissance des
outils cloud IA
(AWS Sagemaker/Bedrock, Azure ML/OpenIA, GCP Vertex AI).Compréhension des enjeux d’ industrialisation (MLOps)
et des outils associés (MLflow, Airflow, Docker, Kubernetes, CI/CD).Gestion de produit & méthodeSolide expérience en
gestion agile de projets IA / data
(Scrum, Kanban et/ou Safe).Forte capacité à faire émerger les use-cases métier et à les cadrer. Rompu à l’exercice d’atelier d’idéation et à la détection de case d’usage IA.Capacité à
structurer une roadmap IA
et à assurer la
priorisation du backlog .Compétences en
analyse de valeur métier
et
mesure d’impact des modèles IA .Excellentes capacités de communication avec les équipes techniques et les sponsors métiers.Maîtrise des outils de pilotage projet :
Jira, Confluence, Miro, Azure Devops…Réglementation & gouvernanceBonne connaissance du
RGPD, du
Data Act / AI Act, et des enjeux d’ IA responsable et explicable .Sensibilité aux aspects de
cybersécurité et gouvernance des données .Qualités personnelles attenduesExcellente communication orale et écrite, sens de la pédagogie.Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.Vision stratégique et capacité à challenger les besoins métiers.Rigueur scientifique, esprit analytique et capacité de vulgarisation.Curiosité, innovation et goût pour la technologie.Esprit orienté résultats et satisfaction client.Plan de formation pour accompagner votre carrière (formations éditeurs, certifications) grâce à nos partenariats nous accordant une position de partenaire privilégié, et management de proximité par des expertsLocaux modernes en centre-villeTop 5 du Palmarès Great Place to WorkTélétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100€Mobilité en France et à l’étrangerTop 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthiqueTickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuellePermanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)Actionnariat salariéPrime de cooptationsL’équipe recrutement s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide1 entretien RHpar Teams (45min)1 test technique1 entretien opérationnel avec le responsable de domaine, au siège (1heure)1 entretien avec le directeur de pôle, au siège(1heure)
#J-18808-Ljbffr