Directeur(rice) de projets it (h/f/x)

EQUANS Digital En quête dun nouveau Talent !

EQUANS Digital, entreprise du Groupe Bouygues, recherche un(e)

Directeur(rice) de Projets IT (H/F/X)

Où : 19 avenue de lile Saint Martin, Nanterre

Contrat : CDI à temps plein, Cadre au forfait, Convention collective du Bâtiment

Télétravail : à hauteur de 2 jours par semaine

Qui sommes-nous :

EQUANS Digital ( collaborateurs, M de CA), division dédiée aux solutions digitales appartenant au Groupe Bouygues, aide ses clients à développer leur performance à travers leurs transitions digitale, industrielle et environnementale en sappuyant sur ses huit domaines dexpertises clés :

1. Automatisme et Supervision
2. Audiovisuel et Vidéo
3. Modélisation des données du bâtiment (BIM)
4. Cybersécurité
5. Gestion de données, IA et Interopérabilité
6. Robotique
7. Télécom & connectivité
8. Solutions applicatives

Ces expertises permettent dexploiter les technologies numériques les plus avancées. En aidant nos clients à les intégrer à leurs infrastructures techniques et architectures IT/OT, nous les aidons ainsi à accroître leurs performances techniques, environnementales, et la satisfaction de leurs usagers.

Pour en savoir plus :

Contexte :

Afin daccompagner la croissance de nos activités, nous recrutons un(e) : Directeur(rice) de Projets IT (H/F/X).

Vous rejoindrez le Pôle Cyber & IT Systems dEQUANS Digital : collaborateur(ice)s 80M de chiffre daffaires

Ce pôle propose une offre intégrée multimarques couvrant lensemble des solutions IT, du conseil à la maintenance, incluant cloud, réseaux, cybersécurité et communications unifiées. Sa mission est daccompagner la transformation digitale de ses clients grâce à des solutions sur mesure, performantes et sécurisées, pour optimiser leurs performances IT de bout en bout.

Sous la responsabilité directe du Directeur du Pôle, vous intégrerez une équipe experte dédiée au pilotage de projets complexes, exigeants en termes dinnovation, dengagements et de résultats.

Votre mission principale consistera à piloter des projets IT denvergure nationale voire internationale, avec des budgets variant de 3 à 20 millions deuros et mobilisant entre 10 et 50 ETP. Vous interviendrez principalement sur des projets au forfait, où la rigueur dans la maîtrise des coûts, des marges, des délais et de la qualité est essentielle.

Vos missions :

9. Participer à lélaboration des offres en lien avec les équipes commerciales et techniques, définir la stratégie de montage industriel, piloter le chiffrage et les comités dengagement internes.
10. Superviser lensemble des phases des projets, de la conception à la réalisation, en coordonnant les équipes pluridisciplinaires et les parties prenantes internes comme externes.
11. Identifier, évaluer et gérer les risques ainsi que les opportunités, en déployant les plans dactions appropriés.
12. Assurer la gestion budgétaire et financière des projets, optimiser les ressources, garantir le respect des coûts et piloter la relation contractuelle avec les clients.
13. Garantir la conformité aux normes de qualité, sécurité et environnement, à travers la mise en place et le suivi dindicateurs de performance.
14. Assurer une communication efficace et un reporting régulier auprès des instances de gouvernance.
15. Gérer les situations conflictuelles et conduire les négociations avec les clients, partenaires et fournisseurs pour la réussite et le développement des projets.

Vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement pour rencontrer vos clients et équipes sur le territoire national.
Le permis B vous sera donc requis pour certains de ces déplacements.

Votre Profil :

Méthodique, structuré(e) et organisé(e), vous disposez dau moins 15 ans dexpérience dans la delivery et le pilotage de projets IT complexes en mode forfait, avec un fort engagement sur les délais, la qualité et les résultats.

Vous maîtrisez la gestion de projets jusquà 10 M sur un an, plusieurs petits projets en parallèle, le suivi des coûts, des marges, la gestion contractuelle et linterface client.

Vos savoir-Faire :

16. Gestion rigoureuse des projets, estimation et suivi des coûts et marges.
17. Pilotage simultané de plusieurs projets complexes avec respect des engagements.
18. Management des équipes et coordination des acteurs internes et externes.

Vos savoir-Être :

19. Rigueur et organisation avec une approche précise et efficace.
20. Analyse claire et résolution efficace des problématiques complexes.
21. Assertivité dans la gestion des relations clients et contractuelles.

Votre Rémunération et vos Avantages :

22. Package salarial (fixe + variable) entre 80 et annuels brut négociable en fonction du profil.
23. Prime vacances (30% du salaire de base mensuel brut)
24. 11 jours de RTT
25. Voiture de fonction
26. Titres-restaurants dune valeur faciale de 12 (60% de prise en charge employeur)
27. Plans d'épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
28. Accords d'intéressement et de participation
29. Avantages CSE

Processus de recrutement :

30. Un premier échange téléphonique avec un membre de léquipe recrutement pour aborder votre parcours, vos aspirations, lactivité dEquans Digital et le contenu du poste,
31. Un deuxième échange avec votre futur responsable pour faire connaissance et se projeter.
32. Un dernier échange potentiel avec le Directeur d'EQUANS Digital.

Pourquoi nous rejoindre ?

33. Pour participer à des projets variés et complexes, offrant des défis gratifiants qui vous permettent de développer continuellement vos compétences tout en ayant un impact concret sur des projets significatifs.
34. Pour profiter dune flexibilité horaire qui vous permet de maintenir un équilibre sain entre votre vie professionnelle et personnelle, tout en évoluant dans un environnement qui valorise lautonomie et la prise de décisions responsable.
35. Pour bénéficier dopportunités constantes de développement professionnel à travers des formations continues, des rotations de projets et des possibilités de reconversion, et des mobilités nationale et internationale au sein du groupe Bouygues.
36. Pour intégrer une entreprise qui garantit légalité des chances pour tous, lutte contre toutes les formes de discrimination, et place linsertion et le soutien des jeunes, des seniors, et des personnes en situation de handicap au cœur de sa politique RH. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

En savoir plus sur EQUANS France :

EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards deuros, nous nous positionnons aujourdhui comme le leader mondial des services multitechniques dont les activités sont au cœur des transitions environnementales, industrielles et numériques.

Organisé en 6 expertises : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre daffaires dEQUANS France atteint les 5 milliards deuros.

Devenez acteur ou actrice de votre carrière grâce à laventure EQUANS Digital !