Créé en 2003 au cœur de l’écosystème numérique français, Fabernovel naît d’une conviction : celle que la technologie a le pouvoir de construire un futur plus vertueux pour les entreprises et le monde qui les entoure.
Aujourd’hui, ce sont 350 talents, sur 3 continents, experts du conseil en transformation numérique et de la création de produits et de services numériques. Nous maîtrisons les expertises liées au design, aux technologies, au marketing et aux cultures nouvelles dans l’entreprise, accompagnant de grandes entreprises dans leur transformation numérique et culturelle.
Cette Talent Company rassemble Designers, Strategists, Project Analysts, Developers, Data Analysts, Product Managers, Media Specialists, Finance Managers, Communication Managers, Business Developers… qui font naître l’innovation chez nos clients. Nous activons les meilleures combinaisons de talents individuels et de méthodologies de pointe, avec pour objectif de rendre nos clients le plus autonomes possible.
Rejoindre l’équipe Tech de Fabernovel, c’est intégrer une équipe de 115 Talents, dont près de 70 développeurs (Front, Back, iOS, Android, Data, Devops), organisée autour de communautés d’experts Tech.
Organisés en équipes projets dédiées, nos objectifs sont :
1. Produire des solutions sur mesure reposant sur des pratiques communes et un socle technique affûté par la communauté tech et design.
2. Garantir un processus de delivery continu pour répondre aux enjeux du marché.
Descriptif du poste :
Au sein de l’équipe Design d’Expérience, composée d’une quinzaine de personnes, tu travailleras quotidiennement avec plusieurs profils tels que des Chefs de Projet, des Développeurs (Back, Front ou Mobile), et également avec d’autres départements comme la Data. Tu interviendras à toutes les phases de conception d’un produit digital, en prenant en compte les besoins utilisateurs, les contraintes techniques (faisabilité, développement) et les enjeux métier.
Activités principales :
* Participer au cadrage du projet : comprendre les attentes du client, identifier les objectifs du produit, conseiller sur la méthodologie et le planning.
* Contribuer aux recherches primaires et secondaires : observation terrain, entretiens utilisateur, benchmark concurrentiel.
* Analyser et identifier points de friction et d’amélioration : audit ergonomique, parcours, user flows, personae.
* Concevoir les interfaces : animer des ateliers de co-conception, créer wireframes et maquettes graphiques, en respectant la charte graphique et les guidelines de la plateforme.
* Réaliser des prototypes : enchaîner les parcours entre écrans pour vérifier la fonctionnalité et préparer les tests utilisateurs.
* Accompagner la passation design/développement, assurer la cohérence et la faisabilité technique.
* Supporter la conduite des tests utilisateurs : observer comportements, valider ou itérer le produit.
Profil recherché :
* Formation en design d’expérience.
* Portfolio à présenter, curiosité, capacité d’analyse et synthèse.
* Curiosité, envie d’apprendre et de partager.
* Connaissance des méthodologies de Design Thinking.
* Intérêt pour la conception et l’innovation.
* Bonne culture graphique, sensibilité, veille constante.
* Attention aux détails, collaboration étroite avec les développeurs.
* Maîtrise de l’anglais.
Ce que nous offrons :
* Projets impactants, méthodes innovantes.
* Société apprenante, partage des connaissances, entraide.
* Management bienveillant, culture d’apprentissage.
* Liberté de choix : flex office, horaires flexibles, télétravail, intrapreneuriat.
* Avantages : locaux parisiens, café, salles de jeux, salles de sieste, Carte Swile à 60% pris en charge.
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