Assistant(e) administratif(ve) gestion rh (h/f)

Présentation de l'entreprise

Le groupe Sovitrat - société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP. Fort d'un réseau de plus de 55 agences couvrant l'ensemble du territoire, nous accompagnons nos clients et nos intérimaires dans la réussite de leurs projets.

Descriptif du poste

OFFRE D'EMPLOI - ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) GESTION RH (H/F)

Vitrolles - Intérim 6 mois

Prise de poste : dès que possible

Profil recherché

Vos compétences :

- Maîtrise des outils bureautiques : Word, PowerPoint, Excel (niveau avancé)

- Aisance sur les logiciels RH (type ERP, E-Flex, GTA, MSD.)

- Connaissance des techniques de recrutement

- Rigueur, autonomie et excellent sens de l'organisation

Responsabilités

Vos missions :

Rattaché(e) à la direction du site, vous assurez la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines. Vous interagissez avec l'ensemble des collaborateurs du site, les agences d'intérim, les administrations, les organismes de formation, le service RH du siège ainsi que la Business Area Materials Services.

Gestion RH & Intérim :

1. Suivi des demandes intérim (commandes, contrats, factures), saisie des heures (E-Flex).
2. Participation au recrutement (offres, entretiens, dossiers, intégration).
3. Suivi administratif du personnel (courriers, dossiers, visites médicales, disciplinaire).
4. Mise à jour des procédures RH, affichages légaux et suivi des indicateurs RH.

Support administratif :

5. Appui aux services internes (réception, fournisseurs, prestataires).
6. Saisie de commandes, traitement des factures, archivage.
7. Création d’outils de suivi et de reporting.

Éléments complémentaires

Conditions :

- Salaire brut mensuel : 1 € sur une base de 35h/semaine

- Carte déjeuner fournie

- Prime transport :

- Remboursement à hauteur de 50 % de l'abonnement transports en commun

- Ou indemnité au-delà de 20 km de trajet domicile-travail