Responsable hôtelier h/f

VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière ! VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire. Description du poste et Missions Description du poste et Missions Nous recherchons pour notre EHPAD "Bel Air" à Vertou, un Responsable Hôtelier (H/F) en CDD à temps plein pour un remplacement de congé maternité. Missions principales : Organiser des services hôteliers de qualité répondant aux besoins collectifs et individuels des résidents dans le cadre du projet d'Etablissement. Manager les équipes hôtelières dans un objectif de cohésion d'équipe et de motivation (agent d'étage, restauration, lingerie) Participer à l'optimisation de l'activité des séjours temporaires en s'adaptant aux aléas (annulations, départs anticipés, ) afin d'assurer un bon remplissage de l'établissement Participer à la mise en place des projets personnalisés et les faire vivre Accueillir les résidents et favoriser leur adaptation dans l'établissement. Proposer, organiser et gérer les activités d'animation proposées aux résidents. Assurer la gestion des commandes (produits d'entretien) et les relations avec les fournisseurs. Suivi du linge par prestataire extérieur. Profil recherché Profil : Titulaire d'un bac3 en Hôtellerie - Restauration et/ou en Economie Sociale et familiale ou autre Connaissance et appétence du public âgé et du secteur d'activité (politique, économique et juridique). Capacité à manager une équipe, à animer, à communiquer auprès des différents acteurs. Expérience en conduite de projet. Savoir-être : Sens des relations interpersonnelles, initiative, adaptabilité, leadership. Savoir concilier différentes exigences dans des contextes en évolution. Capacité à travailler en réseau et à communiquer. Rattachement hiérarchique : à la Directrice de l'établissement Type de contrat : CDD du 01/06 au 31/10/2026 - statut cadre - forfait heures Horaires : Temps plein soit 37.5 heures hebdomadaire Rémunération : selon expérience, à partir de 2 608.33 € brut mensuel pour un temps plein, toutes primes incluses (reprise d'ancienneté à 100% sur poste équivalent). Pourquoi venir travailler chez VYV3 Pays de la Loire ? Abonnement transports en commun remboursé à hauteur de 75% (et non pas 50% comme le prévoit la loi) Repas fait maison sur place à moins de 3€ entrée, plat, dessert Mutuelle semi-familiale attractive : reste à charge de 27€ Prime mobilité douce à hauteur de 350€ annuel si vélo/trottinette Avantages CSE groupe : chèque vacances, chèque cadeaux, réductions sur des prestations externes (piscine, cinéma, vacances, spa etc.) Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location ou à l'achat Réduction pouvant aller jusqu'à - 30% dans les magasins Ecouter Voir (montures, verres etc.) pour soi et pour son conjoint et ses enfants Lieu de travail : Vertou Découvrez-nous : Profil recherché Profil : Titulaire d'un bac3 en Hôtellerie - Restauration et/ou en Economie Sociale et familiale ou autre Connaissance et appétence du public âgé et du secteur d'activité (politique, économique et juridique). Capacité à manager une équipe, à animer, à communiquer auprès des différents acteurs. Expérience en conduite de projet. Savoir-être : Sens des relations interpersonnelles, initiative, adaptabilité, leadership. Savoir concilier différentes exigences dans des contextes en évolution. Capacité à travailler en réseau et à communiquer. Rattachement hiérarchique : à la Directrice de l'établissement Type de contrat : CDD du 01/06 au 31/10/2026 - statut cadre - forfait heures Horaires : Temps plein soit 37.5 heures hebdomadaire Rémunération : selon expérience, à partir de 2 608.33 € brut mensuel pour un temps plein, toutes primes incluses (reprise d'ancienneté à 100% sur poste équivalent). Pourquoi venir travailler chez VYV3 Pays de la Loire ? Abonnement transports en commun remboursé à hauteur de 75% (et non pas 50% comme le prévoit la loi) Repas fait maison sur place à moins de 3€ entrée, plat, dessert Mutuelle semi-familiale attractive : reste à charge de 27€ Prime mobilité douce à hauteur de 350€ annuel si vélo/trottinette Avantages CSE groupe : chèque vacances, chèque cadeaux, réductions sur des prestations externes (piscine, cinéma, vacances, spa etc.) Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location ou à l'achat Réduction pouvant aller jusqu'à - 30% dans les magasins Ecouter Voir (montures, verres etc.) pour soi et pour son conjoint et ses enfants Lieu de travail : Vertou Découvrez-nous :