Description de la mission
Service : DCCF / DIRECTION COMPTABLE
Rythme de travail : Journée
Missions principales :
Assurer lensemble des travaux liés à la tenue de la comptabilité et à la conformité fiscale, dans le cadre des procédures internes du service, du Groupe et conformément à la réglementation en vigueur.
Fournir également un support opérationnel et technique auprès de léquipe et de sa hiérarchie dans les activités et projets du service.
- Comptabilité
o Traitement comptable de lensemble des opérations jusquaux écritures de clôture
o Assurer lexhaustivité du dossier de travail comptable : bilan, analyse des comptes, réconciliation des achats/ventes .
o Etablissement des états financiers annuels et des situations périodiques dans le respect du planning défini par la direction comptable
o Préparation des reportings financiers de la direction comptable
o Transmission des informations nécessaires à la consolidation des comptes, réconciliation des intercos .
- Fiscalité :
o Production, justification et contrôle des déclarations courantes (TVA, TVS, C3S, DEB, IS) dans les délais fixés par ladministration
o Pilotage de la TVA opérationnelle : intervenir comme référent technique pour auditer les déclarations et accompagner les équipes comptables sur les bons réflexes fiscaux.
o Détermination des résultats fiscaux des sociétés du périmètre et production des liasses fiscales en conformité avec la réglementation en vigueur.
o Participation active aux projets fiscaux dactualité (dématérialisation fiscale, notamment) et à lélaboration de reportings fiscaux
- Être l'interlocuteur privilégié des commissaires aux comptes, notamment lors des audits de taxes.
Profil
Profil recherché :
De formation comptable supérieure (BTS, DCG, DSCG...)
Compétences requises :
Respectueux des règles et savoir les faire appliquer
Réactif, sens de l'organisation et des priorités, capacité à travailler en équipe
A laise avec les outils informatiques, maîtrise dEXCEL, la connaissance de SAP est un plus
Expérience dans un poste similaire (5 ans minimum)
Pourquoi nous rejoindre?
- Relever des défis passionnants : rejoindre Cristal Union, c'est pouvoir se réaliser individuellement
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- Grandir dans une entreprise apprenante : partager son savoir, transmettre,
apprendre des autres, se former pour grandir, être acteur de son développement,
devenir parrain ou tuteur : c'est tout nous !
- Bénéficier de conditions motivantes : au-delà d'une politique de rémunération
attractive, nous portons également une attention particulière à la qualité de vie au travail
Vous savez faire preuve de polyvalence et aimez le travail en équipe ? Nhésitez plus, rejoignez-nous !
Nos avantages :
Mutuelle et prévoyance avantageuses, prime dintéressement, etc.
Cristal Union est classé à la 5ème place du TOP 500* des meilleurs employeurs de France/secteur agroalimentaire.
*Classement Capital 2026
Vous vous reconnaissez ?
Alors Daddy a dit, les futurs « sucriers » postulez ici avec votre CV et une lettre de motivation.
Date de prise de poste souhaitée
13/04/2026
CSP
Technicien/Agent de maitrise
Fourchette de salaire (y compris éventuels éléments variables de poste)
35-40 k
Localisation du poste
Lieu
CORBEILLES
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Expérience de 3 à 5 ans
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