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Assistant.e aux affaires foncières et immobilières

Montreuil (62170)
Choisir le Service Public
Publiée le 1 février
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale Référence O062260130001103 Date de début de diffusion 30/01/2026 Date de parution 31/01/2026 Date de fin de diffusion 01/03/2026 Intitulé long de l'offre Assistant.e aux affaires foncières et immobilières - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DES 2 BAIES EN MONTREUILLOIS Date limite de candidature 01/03/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie Statut du poste Vacant Intitulé du poste Assistant.e aux affaires foncières et immobilières Description du poste PôIe d'affectation : Pôle Aménagement du territoire Service d'affectation : Service Affaires immobilières et foncières Lieu d'affectation : Siège CA2BM Rattachement hiérarchique (N1): Responsable de service des Affaires immobilières et foncières Cadre d'emplois : Catégorie C Grade : Adjoint administratif Niveau minimal de diplôme requis : Baccalauréat Activités administratives : - Saisie, mise en forme et diffusion de courriers et autres documents administratifs pour la responsable de service, - Classement et archivage des déclarations d'intention d'aliéner, des documents, des dossiers et des minutes. Activités techniques : - Accueil physique et téléphonique, - Gestion de l'agenda et organisation de réunions, - Réception des déclarations d'intention d'aliéner et des demandes d'acquisition adressées par les différentes communes de la Communauté d'Agglomération, - Instruction desdites déclarations d'intention d'aliéner et desdites demandes d'acquisition, Gestion de l'information et communication en interne concernant les déclarations d'intention d'aliéner et les demandes d'acquisition revêtant un caractère particulier pouvant s'inscrire dans la stratégie foncière du service, - Référent privilégié des différents interlocuteurs (notaires, propriétaires vendeurs, acquéreurs, communes,), - Suivi administratif des opérations de cessions et acquisitions immobilières (constitution et préparation des dossiers, demandes de documents spécifiques, contact avec les différents interlocuteurs, transmission des messages), - Alimentation du fichier de suivi des dossiers d'acquisition et de cession, - Suivi administratif des demandes liées à l'occupation du domaine public (contact avec les différents interlocuteurs, transmission et diffusion des documents), - Aide à la gestion de l'observatoire du foncier en partant des données recueillies, - Appui aux études notariales concernant les demandes dématérialisées (« portail notaire »), Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif Descriptif du profil recherché Savoirs : - Maîtriser les notions fondamentales des collectivités territoriales, - Connaître les logiciels informatiques utiles au service, - Avoir des notions en foncier et notamment en matière de droit de préemption urbain, connaître le territoire. Savoirs-faire : - Maîtrise de l'outil informatique : traitement de texte, tableur, base de données ainsi que divers logiciels internes spécifiques au service opérations foncières (SIG, cart@ds,) - Accueil physique et téléphonique du public, Traitement et saisie de documents, Gestion de l'information, classement et archivage de dossiers, - Qualités rédactionnelles et d'expression orale, maîtrise de l'orthographe. Savoirs-être : - Organisation, méthode et rigueur, Discrétion et confidentialité Sens du service public, Qualités relationnelles, Initiative et autonomie, - Dynamisme, - Savoir travailler en équipe, - Savoir rendre compte. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Merci de candidater via ce lien : https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/63908580.html Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Localisation du poste Europe, France, Hauts de France, Pas de Calais (62) Géolocalisation du poste 11-13 place gambetta : 62170 Montreuil-sur-Mer Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Montreuil-sur-Mer Date de vacance de l'emploi 01/03/2026

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