Sirius Recrutement, c'est un cabinet de recrutement et conseil en stratégie RH qui privilégie la sincérité, la confiance, la bienveillance, le respect et surtout la bonne humeur. Remettre les qualités humaines au coeur du recrutement, voici tout son objectif.
Sa mission ? Dénicher le bon profil, en mettant tout en oeuvre pour trouver la perle rare qui correspondra au poste recherché ! À PROPOS
Votre mission : Garantir la continuité de production dans une équipe jeune, soudée et bien équipée.
Depuis plus de 30 ans, cette entreprise agroalimentaire familiale produit des charcuteries et plats traiteurs halal sur plusieurs sites en France.
Structurée et reconnue, elle poursuit sa croissance avec des moyens techniques solides et des valeurs humaines fortes : esprit d'équipe, respect, exigence et audace.
Sur le site de Neulise (42), vous rejoignez une équipe de 3 techniciens, moyenne d'âge 30 ans, travailleurs, solidaires et organisés.
DESCRIPTION DU POSTE
1. Vos missions
Intervenir sur les machines de production : diagnostic, dépannage, maintenance préventive et curative.
Être polyvalent sur différents équipements récents : robot d'encaissage, ligne neuve de broyeurs-mélangeurs-affineurs, clipeuses poussoirs
Participer à l'entretien des bâtiments.
Prioriser les interventions avec calme et méthode quand plusieurs pannes surviennent.
Être acteur de la sécurité : réunions hebdomadaires, respect des consignes, et amélioration continue.
2. Les maîtres mots
Polyvalence - Esprit d'équipe - Autonomie - Motivation
3. Jour après jour
- Vous travaillez au sein d'un atelier agroalimentaire à température dirigée (environ 5°C).
- Certaines zones peuvent être froides, humides et odorantes, mais vous disposez de bureaux chauffés et d'un environnement structuré.
- Les outils sont fournis : chaque technicien a sa servante attitrée et un stock de maintenance complet (pas besoin d'improviser avec un trombone ).
- Le planning de rotation est établi à l'année, vous pouvez donc planifier votre vie perso à l'avance.
LES + QUI FONT LA DIFFÉRENCE
Pas d'astreinte, jamais.
Machines récentes et parc technique varié.
Deux mois d'intégration progressive et accompagnée.
Formations régulières sur les équipements.
Équipe jeune et respectueuse, avec un responsable présent en support.
Organisation claire : maintenance, production, R&D, qualité tout est bien structuré.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.