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Vendeur comptoir matériaux h/f

Civrieux-d'Azergues
CDI
Temporis
Vendeur comptoir
Publiée le 30 juillet
Description de l'offre

Tu sais faire la différence entre une planche de chêne et une planche de pin sans te tromper ? Tu rêves de conseiller des clients en quête du clou parfait ou de la bonne brique magique ? Tu aime le contact client? Alors, cette mission est pour toi !

Ce qu’on attend de toi :
- Accueillir nos clients pros comme particulier comme si c’étaient des stars du BTP (et les traiter comme telles)
- Conseiller avec passion sur nos matériaux, du sable aux vis, en passant par tout ce qui peut construire un château (ou un cabanon)
- Gérer les commandes et les devis sans perdre ton calme, même quand le client te demande “un truc pas cher et super costaud”
- Relancer les clients, gérer les stocks et optimiser l'aménagement du magasin en toute autonomie. Aisance au téléphone.
- Saisies informatiques.

Ton profil:
- Une expérience béton dans la vente de matériaux (on ne rigole pas avec ça)
- Un talent naturel pour reconnaître un bon matériau au premier coup d’oeil
- Un sens du service client à toute épreuve (même quand le client te parle chantier à 7h du matin)
- Tes compétences commerciales et techniques sont essentielles pour ce poste au sein d'une petite équipe.

Travail du lundi au vendredi + 1 samedi matin sur 3 avec 1 jour de récupération dans la semaine.

Si tu te reconnais dans cette annonce alors n'hesites plus, postules ou appelles nous!

Marion, Laure et Amandine!

Nos avantages si tu rejoins: suivi personnalisé- IFM(10%-) et ICP (10%) - un CE et de nombreux avantages et partenariat.


Savoirs et savoir-faire Argumentation commerciale Qualités requises Autonomie, Force de proposition, Réactivité, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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