Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.
Au coeur de la transition énergétique, la Direction des Projets Déconstruction et Déchets (DP2D) assure le pilotage de la déconstruction des installations nucléaires à l'arrêt et développe des solutions industrielles pour la gestion et la valorisation des déchets. Avec une organisation en mode projets, l'expertise de ses équipes (1000 personnes) basées à Lyon, Paris et sur les sites est particulièrement reconnue à l'international. Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF !
Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !
Vous rejoignez la Direction des Projets Déconstruction et Déchets au sein du Projet de déconstruction Chinon A-AMI.
Venez enrichir l'équipe par votre expérience, votre savoir-faire et votre savoir-être !
Cette équipe a pour mission de déconstruire les réacteurs nucléaires de première génération type Uranium Naturel Graphite Gaz (Chinon A1, A2, A3) et l'atelier des matériaux irradiés (AMI) situés sur le site de Chinon. La déconstruction de tels ouvrages est une première mondiale.
Le réacteur de Chinon A2 est identifié comme tête de série de la stratégie de démantèlement. Il sera donc le premier à être déconstruit et le retour d'expérience sera utilisé pour les autres réacteurs de même type.
Au sein du projet Chinon A-AMI et d'une équipe d'une soixantaine de professionnels d'EDF et d'une centaine de partenaires, vous participerez aux missions suivantes :
Valoriser en interne et en externe les actualités et grands jalons du projet à travers des articles pour l'intranet, écrans dynamiques, évènements
Mettre à jour les supports de communication (PPT, vidéos, kakémonos, page VEOL, affichages)
Accompagner les actions de communication locales du site (Bulletin Hebdomadaire, organisation d'évènements sur site, Journées du patrimoine)
Assurer le relais des actions de communication du Groupe et de la Direction sur site (sécurité, RH, éthique et conformité, innovation)
De manière générale, vous serez amené à faire du rédactionnel, des visuels pour écrans dynamiques, du montage vidéo, de l'évènementiel, des posts LinkedIn
Vous serez accompagné par votre tuteur, chargé de communication, qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe.
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