Technicien maintenance électrique htb h/f

POSTE : Technicien Maintenance Électrique Htb H/F
DESCRIPTION : Portée par sa position reconnue d'un des leaders sur le secteur, ArcelorMittal France recrute ses futurs talents et notamment :

Un technicien de maintenance électrique HTB H/F sur le site de Dunkerque.

d'effectuer des consignations électriques et de réaliser des opérations de maintenance sur des équipements électrotechniques.

Les principales missions qui animent vos journées sont :
- Consigner les installations électriques HT pour réaliser les maintenances (domaine de tension jusque 225000Volts) sur les périmètres DK et MK
- Dépanner les installations électrotechniques HT BT sur le périmètre de Dunkerque et Mardyck
- Maintenir les disjoncteurs ou autres équipements électrotechniques
- Intervenir sur appel de nos clients (différents secteurs de l'usine)
- Exploiter nos logiciels de consignations et utilisation de la GMAO
- Développer activement la TPM maintenance de 1er niveau (électrique, instrumentation).

Et si c'était vous ?

Vous êtes titulaire d'une formation technique du type électrotechnique, de niveau Bac à Bac +2 et vous souhaitez vivre une expérience dans l'équipe de la maintenance centrale, alors ce poste est fait pour vous.

Une expérience dans le domaine électrique est un plus.

Compétences requises :

Maîtrise bureautique

GMAO, SAP

Habilitation électrique H1 B1 BR et GAZ

Vous vous épanouissez au sein du poste si
- Homme ou femme de terrain, au-delà de vos compétences techniques, vous possédez une ouverture d'esprit.
- Vous partagez des valeurs humaines, et prenez du plaisir à échanger avec les autres,
- Votre rigueur et votre capacité à appréhender des problèmes complexes feront de vous le candidat idéal pour ce poste,
- Vous partagez les valeurs d'ArcelorMittal France que sont le respect, l'esprit d'équipe et l'impact (engagement).

Rythme de travail : feux continus

Choisir ArcelorMittal c'est
- Un accompagnement par les équipes à la prise de poste;
- Une offre de formation innovante;
- Une politique de mobilité interne;
- Un quotidien anti-routine : grâce à la diversité des missions et les responsabilités accordées;
- Un équilibre de vie pro/perso;
- Un package de rémunération incluant 13° mois, des primes de vacances et de Saint Eloi ainsi que des dispositifs complémentaires pour vous accompagner (mutuelle, aide aux logements, Comité d'Entreprise, restauration, couverture retraite et prévoyance complémentaire);
- Rejoindre un groupe industriel avec des perspectives de carrière.
PROFIL :