RC Montluel Section Basket-Ball
Contribuer au développement du club par des interventions dans les domaines suivants :
- Encadrer et accompagner des entraineurs bénévoles
- Coordonner techniquement les différents entraîneurs et entraînements du club
- Encadrer et former des joueurs
- Participer aux tâches administratives
- Mettre en place des événements sportifs (stages, tournois.)
- Participer à l'élaboration du projet sportif en lien avec le CA
- Participer aux manifestations proposées par le club
- Contribuer aux Opérations Basket Ecole
Gestion Sportive & technique :
- En tant qu'entraineur principal, il doit assurer l'entrainement, la gestion et le coaching des équipes qui lui sont confiées
- Préparer et réaliser les interventions dans les écoles partenaires
- Mettre en place le dispositif fédéral JAP (Je Joue, j'Arbitre, je Participe)
- Préparer un plan de formation cohérent pour le joueur et le fait appliquer par les entraîneurs du club
- Animer ses interventions (stages, réunions d'information, ...)
- Assurer la qualité de la relation des entraîneurs avec les parents
- Proposer la mise en place d'activités sportives et participer à ces activités (compétition, stages, déplacements, tournois...)
- Participer à la formation des futurs cadres
- Assurer de la détection des potentiels
- Assurer de l'achat, de l'entretien, du renouvellement du matériel en collaboration avec les responsables de la gestion générale du club.
- Planifier les formations internes au club et met en place le tutorat.
Administratif et gestion :
- Gérer l'organisation administrative des journées de championnat
- Organiser les plannings des rencontres à domicile du week-end (prévoir les arbitres et les OTM)
- Assurer des permanences d'accueil au début de la saison sportive
- Participer et contribuer aux réunions de coordination :
o de façon systématique pour la commission sportive
o à la demande du CA pour les autres réunions
- Rendre compte au Bureau de l'avancement de son activité
Développement du club :
- Apporter de nouvelles idées, et mise en place d'un projet (Plateau baby, tournoi...).
- Apporter son aide à certaines manifestations.
- Assurer des actions de développement de l'activité (prospection, organisation de manifestations destinées à promouvoir l'activité...)
- Mettre en place de nouvelles pratiques (Basketonik, Basket Santé .)
Compétences à acquérir ou à développer :
- Projet sportif, gestion, management d'équipe
- Compétences techniques certifiées par des diplômes d'état ou fédéraux, ou expérience reconnue
- Connaissance du milieu du basket lyonnais
- Capacité à développer un réseau
- Capacité à communiquer et à s'exprimer clairement
- Capacité à rester à l'écoute et à motiver
- Capacité à organiser et à déléguer
- Capacité à animer, et à travailler en équipe
- Capacité à conduire une réunion
- Un bon degré d'autonomie
- Prise d'initiative
- Rigueur
- Connaissance des outils bureautique (Power Point, Excel, Word)
Experience: 3 An(s)
Compétences: Organisation d'évènements sportifs,Évaluer le niveau de départ du pratiquant,Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs,Définir un projet d'entraînement sportif,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Gestion d'installations sportives
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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