MODALITES CONTRACTUELLES
1. Contrat à durée déterminé à pourvoir dès que possible pour une durée de 4 mois.
CONTEXTE ET MISSIONS
Le collège "Léo Ferré" situé à Gourdon recherche un agent afin d’entretenir ses locaux.
Intégré à l’équipe technique, vous contribuez à la qualité du cadre de vie et au bon fonctionnement de l’établissement à travers des missions polyvalentes d’entretien et d’appui au service restauration.
Vos missions :
• Nettoyage des salles de classe, chambres d’internat, sanitaires et parties communes
• Entretien des mobiliers et matériels pédagogiques
• Réagencement des espaces selon les besoins
• Participation aux activités de plonge
• Nettoyage des locaux, mobiliers et matériels de restauration
• Lavage et rangement de la vaisselle
• Application des procédures d’entretien prévues dans le Plan de Maîtrise Sanitaire
• Manutention et installation ponctuelle de mobilier
• Réalisation de nettoyages approfondis lors des permanences
Par votre rigueur et votre sens du collectif, vous garantissez un environnement propre, sécurisé et fonctionnel pour l’ensemble de la communauté éducative.
VOTRE PROFIL
Titulaire d’un diplôme de niveau CAP-BEP type service à la personne ou hôtellerie, une première expérience serait un plus.
Vos atouts personnels ? Organisé et rigoureux vous avez le sens du service public et êtes doté d’un bon relationnel.
Votre plus professionnel ? Vous savez travailler en autonomie.
QUOTITE ET LIEU DE TRAVAIL
2. Poste à temps complet, annualisé sur temps scolaire
3. Horaires de travail prévisionnels avec pauses réglementaires : 6h30 - 14h30 (horaires pouvant évoluer en fonction des besoins du service).
4. Poste basé au collège "Léo Ferré", situé 21 avenue Léo-Ferré Gourdon.
REMUNERATION
Grille indiciaire : Catégorie C de la filière technique de la FPT
Vous avez des enfants à charge ?
Vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s’additionne au montant des allocations familiales.
MODALITES DE TRAVAIL ET AVANTAGES
5. Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle ; Compte Epargne Temps.
6. Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
7. De multiples possibilités d’évolution en interne.
8. Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
9. Smartphone professionnel/personnel.
10. Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d’agents bénévoles organisés en association du personnel.
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