Vous souhaitez rejoindre une coopérative qui a toujours
basé son développement sur un commerce autrement, un commerce centré sur le
respect des valeurs humaines ? Vous êtes convaincu que toutes les personnes
d'une équipe doivent être considérées et que la qualité de nos relations
humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Alors saisissez
l'opportunité de devenir le prochain responsable ressources humaines H F de notre magasin.
Vous mettez en uvre la politique RH et les processus
clés du magasin. Vous êtes responsable des décisions stratégiques RH en lien
avec le développement du magasin.
En collaboration avec l'associé, vous garantissez la
qualité du climat social à travers une proximité forte avec les équipes et les
instances représentatives du personnel.Vous conseillez les managers dans leurs problématiques
RH et vous anticipez les situations conflictuelles.Soucieux de la performance RH du magasin, vous mettez
en place des plans d'action, à l'aide de l'analyse de vos tableaux de bord RH.Vous accompagnez le développement des équipes, à travers des actions de recrutement et
d'intégration régulières sur l'ensemble des métiers du magasin.Vous contribuez activement à renforcer notre marque
employeur et animez l'ensemble des dossiers liés au développement et à
l'épanouissement des collaborateurs.Vous supervisez et contrôlez la gestion administrative
du personnel dans le respect des dispositions légales et conventionnelles (contrats, avenants, arrêts
de travail, gestion des temps, paie, mutuelle...). Vous êtes l'interlocuteur
privilégié des collaborateurs pour tout ce qui relève du domaine RH.
Contrat : CDI Temps plein
Service : Ressources humaines
Expérience : De 2 à 5 ans
Niveau d'étude : Indifférent Votre leadership vous permet de vous positionner envéritable partenaire de nos managers pour stimuler et générer un bon climatsocial.
Vous les accompagnez ainsi dans le déploiement de nos valeurs UCommerçant autrement Vous voulez évoluer dans un environnement à taillehumaine et idéalement dans un contexte de croissance. Vous aimez être sur leterrain et aux côtés des collaborateurs et de l'encadrement. Vous avez le sens de l'anticipation, de la rigueur, etvous faites toujours preuve d'adaptabilité pour faire face aux imprévus.Vous justifiez d'une formation en RH et d'une expérience réussie sur un postesimilaire.
Chez U, nous nous réinventons en permanence et nouscomptons sur vous pour partager votre vision stratégique et challenger vos équipes au quotidien.
Travailler avec nous, c'est l'assurance d'avoir uninterlocuteur à l'écoute de vos propositions pour porter les futures évolutionsde notre magasin. C'est aussi l'assurance d'ouvrir des portes à votre carrièreprofessionnelle.Passionné par le commerce alimentaire et ses évolutions,vous avez la possibilité de concilier commerce de proximité et innovationstechnologiques.Cette offre vous ressemble et correspond aux défis quevous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dèsmaintenant.
Chez U, tout commence avec vous !
Experience: Expérience exigée
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients. Depuis plus de 20 ans, SUPER U est élue "Enseigne préférée des Français" (Source : Prométhée Kantar Worldpanel 2020) !
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.