Préparateur méthodes

Description du poste


Sous la responsabilité du directeur d’agence, vos missions principales seront les suivantes :

Préparation et Documentation :

* Établir et enregistrer les modes opératoires des chantier

* Rédiger et maintenir à jour les documents techniques et les fiches d'instructions

* Lister et contrôler les préparations du matériel de chantier

* Préparer les ordres d'intervention

Définition des Méthodes :

* Définir les temps d'exécution et les coûts de chaque opération

* Être le garant de la conformité technique du chantier et du respect du planning établi

Coordination et Communication :

* Communiquer les consignes aux équipes opérationnelles

* Collecter les retours d'expériences en fin de poste

* Contrôler les éléments pour la facturation et le pointage

Suivi et Contrôle :

* Suivre les travaux par des visites régulières sur site

* Réaliser des audits de chantier et des audits de camions

* Suivre l'entretien du parc matériel en lien avec l'atelier interne (planifier le préventif et le curatif)

* Accompagner le coordinateur QHSE sur les contrôles périodiques, accueils, habilitations et les démarches de développement de la sécurité


Qualifications


Vous vous sentez prêt à relever les défis

Formation technique Bac+2/3 (BTS/DUT/Licence) en maintenance industrielle ou méthodes vous avez des connaissances en nettoyage industriel (THP, travaux de pompage, travaux de montage, nettoyage chimique…).

Vous avez une expérience significative en préparation de chantiers dans l'industrie chimique, pétrochimique ou secteur similaire

Vous disposez d’une bonne connaissance des normes de sécurité et des réglementations QHSE

Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de maintenance

Doté d’un bon sens du relationnel, vous êtes connu pour votre rigueur et votre esprit d’initiative. Vous faites preuve d’organisation et de réactivité.





Informations supplémentaires


Chez SODI Groupe VEOLIA nous vous proposons :

D'intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement

Un 13ème mois

Une prime d’intéressement

Une carte tickets restaurant



Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

1. Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé
2. On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur de région si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste
3. Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.